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社保与灵活养老保险有什么区别
职工五险
和灵活
就业
的区别
答:
灵活
就业
社保和
职工社保有六个
区别
,具体如下:1、参加的险种
不同
:前者只参加
养老保险
和医疗保险,不参加工伤保险、生育保险,不过部分地区是可以参加失业保险。后者参加养老、医疗、工伤、生育和失业等五种保险;2、缴费基数不同:前者以上年全省在岗职工月平均工资的40%-100%为缴费基数,后者以本人上...
灵活
就业
和
企业职工
社保有何区别
?退休后是否相同?
答:
3.养老保险种类里面,记账
不同
单位缴纳
社会保险
,单位缴纳
的养老保险
费用是入基本养老保险统筹基金,而个人缴纳的养老保险费用就记入个人账户。个人缴纳社会保险,需要全额缴纳养老保险费用,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。和单位
社保
相比,个人缴纳社会保险就需要把单位需要缴纳的部分都给予,因此个人...
个人账户
养老保险
与
社保的区别
?
答:
基础养老金=参保人员退休当年的在岗职工月平均工资除以2乘以缴费年限乘以10%;个人养老金=个人养老金储存总额除以参保人员
参保的
时间。二者的储存主体
不同
,个人养老金账户是在银行开取的账户,那么个人养老金账户的金钱是在开户银行;而
社保养老
个人账户的金钱主要在当地社保机构,由固定机构管理并运营。
灵活
就业
和
职工
养老保险有什么区别
答:
4、户籍限制
不同
。
灵活
就业人员需要具有本地户籍才能缴纳,而职工
社保
没有这个限制。5、缴费基数不同。前者以上年全省在岗职工月平均工资的40%-100%为缴费基数,后者以本人上年度月平均工资为缴费基数,依据的基础数据不同。6、缴费比例不同:前者
养老保险
缴费比例为20%,医疗保险缴费以当地上年度城镇在岗...
灵活
就业
社保和
在职职工
社保区别
答:
缴费
的不同
意味着缴费的比例不同。额外的生育保险、失业保险、工伤保险都会增加
参保
人的缴费负担。如果是隶属于
社保
的话,这些
社会保险
费需要自己承担。另外,
灵活
就业人员确实享受国家的照顾。大部分地方灵活就业人员的缴费比例是
养老保险
的20%,但实际上职工个人缴费8%,单位缴费16%,合计24%。目前在全国...
社保和养老保险有何区别
答:
社保和养老保险的区别
如下:1、概念不同:社保的概念不同于养老保险,社保的概念是指社会保险,是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病、死亡、意外事件等风险而实施的社会保障制度,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等,而养老保险的概念是指是国家和社会根据法律和法规,为...
社保和养老保险是
一样吗?
社保和养老保险有什么区别
答:
社保的缴费按法规要求用人单位必须全部按职工收入比例交纳。其中养老、医疗和失业保险是由用人单位和职工分别按比例交纳,工伤和生育保险是全部由用人单位交纳,职工个人是不需要交纳的。 二、
社保与养老保险有什么区别
两者目的不同:购买养老保险主要目的在于保险年老之后基本生活。而购买社保,不仅可以...
灵活
就业
和
职工
养老保险有什么区别
答:
灵活
就业者与企业职工
不同
,灵活就业者没有固定的工资收入其收入会经常性的发生变动,收入的变动也使灵活就业者
的养老保险
缴纳费用上与企业职工有所不同。一:缴费限制不同。企业会为企业职工缴纳五险一金,国家强制性要求用人单位和劳动者必须参加
社保
。而灵活就业者是以个人名义缴纳社保,灵活就业者的失业...
职工
养老保险和灵活
就业
有什么区别
答:
二:承担费用
不同
。以
灵活
就业者身份缴纳
社保的
费用要比职工缴纳社保承担的比重要大一些。_企业职工在缴纳
养老保险是
由单位和个人共同承担,个人需要缴纳8%的比例其余的20%由单位承担,而灵活就业者就需要自己全部承担20%的比例。三:享受的待遇不同。企业员工一般男性年满60周岁,女性工人年满50周岁,...
个人
社保和灵活
就业社保
有什么区别
答:
法律主观:企业
社保和
个人社保
的区别
有: 1、缴费比例不同,企业交社保是企业和参保人一起缴纳社保保费,且单位缴纳的保费比例更高,但是个人交社保则需要参保人自己缴纳所有的保费; 2、保险的范围
的不同
,企业交社保包括
养老保险
、医疗保险、失业保险、生育险和工伤保险,个人只能缴纳基本医疗保险、...
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