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社保所工伤受伤职工意见
工伤
二次住院怎么申请
答:
办理程序:1、由用人单位或职工本人来市
社会保险
中心工伤科领取并填写《
工伤职工
二次住院申请备案表》一式二份并加盖单位公章;2、持《工伤职工二次住院申请备案表》至定点医院填写病史及医疗经过,由定点医疗提出二次住院的
意见
,并加盖医院专用公章;3、用人单位或职工本人将上述《备案表》送至市社会保险...
工伤
赔偿问题
答:
(2)伤残待遇:a、停工留薪工资按原福利待遇:由已签订服务协议的医疗机构提出
意见
,经劳动能力鉴定委员会确认后通知用人单位和
工伤职工
,本人也可以及时提出申请延长,但一般不超过12个月最长不超过24个月,具体参照《工伤职工停工留薪期管理办法》,原福利待遇:职工在
受伤
或未被确诊患职业病前,原用人...
工伤职工受伤
后继续上班的工资可以冲抵其工伤保险待遇吗
答:
属交通事故的,须上报交警部门对事故的责任分析和处理
意见
;属因公外出期间失踪的须上报当地公安部门出具的失踪证明和人民法院宣告死亡的宣判书;工伤(亡)兼有民事赔偿的应积极寻求民事赔偿,在民事赔偿完后,填写《
职工工伤
(亡)民事赔偿情况表》连同民事赔偿调解书等有关文书复。
工伤
伤残被鉴定为一至四级的
职工
还需要缴纳养老保险和医疗保险吗?_百 ...
答:
所以,无需缴纳养老保险。但是,对于工伤发生之前,该用人单位和
员工
没有缴纳养老、医疗费等保险费的。
社保
局可以要求单位补缴。五、六级伤残的
工伤职工
,由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项
社会保险
费,工伤职工个人也要按照个人应缴纳的比例缴纳各项社会保险费,包括养老、医疗等保险费。
社保工伤
的分类目录
答:
且不超过伤残等级鉴定作出之日;通过以上方法无法判断但又确需病休的,可以综合考虑
工伤职工
的
受伤
部位、治疗情况等,参照门诊病历的相关就医记录予以确定。必要时可通过鉴定、征询专家
意见
等方式确定相应期间。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
我的
工伤
监定为九级,公司,
社保
怎样倍付?
答:
一次性工亡补助金=全国上年度
职工
年工资20倍计算 4、停工留薪期内因
工伤
导致死亡待遇 停工留薪期内因工伤导致死亡,只享受丧葬补助金,标准如上述1计算方式。5、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的待遇 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡享受上述1、2所述待遇。三、受害人因工发生事故而...
上班闪到腰算
工伤
吗
答:
工作期间闪到腰了是可以认定为
工伤
的,但在发生
受伤
之后就需要先进行工伤认定,只有获得工伤认定的报告才可以确定相应的赔偿,同时在停工期间还可以获得该有的工资,这需要由用人单位来支付。一、工作期间闪到腰了算不算工伤 上班时间干活腰闪了应当算工伤,单位
职工
工作时间,工作场所内,从事与工作有关的活...
有浙江省金华市关于事业单位
职工工伤
的规章吗?
答:
●温馨提醒:市劳动保障行政部门自受理
工伤
认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,同时在工伤认定决定作出之日起20个工作日内,将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及
受伤害职工
(或其直系亲属)和用人单位,并抄送市
社保
处。 另外,如果职工或其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服的,可以依法申请行政复议或者直接向人民法...
工伤
赔付求助!
答:
2、人力资源
社会保障
部《关于执行《
工伤
保险条例》若干问题的
意见
(二)》(人社部发〔2016〕29号)(二)达到或超过法定退休年龄,但未办理退休手续或者未依法享受城镇
职工
基本养老保险待遇,继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的,用人单位依法承担工伤保险责任。用人单位招用已经达到、超过法定...
受
工伤
,出院发票写的是自费,那以后报销有问题吗?
答:
3、XX市人力资源和
社保
局接到《工伤认定申请表》及相关资料在三个月内,组织人员到公司现场对上报的
受伤害
人员进行工伤认定,对受伤害者本人进行相关询问和笔录;4、公司在接到市人力资源和社保局出具的《
职工工伤
认定决定书》后,填报《职工工伤事故报案表》、《工伤人员医疗(康复)费用申报审批表》,携带...
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