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离职后工资被乱扣怎么处理
提前
离职
,公司会
扣工资
吗?
答:
提前
离职
,公司最多只能扣除当月
工资
。一般提出书面
辞职
申请,如果需要提前离职,可以和公司协商,公司也可能不会扣除工资。
绿点
怎么样
,累不,里面做啥的,有几个好部门。
工资
咋样。
答:
公司环境还可以,不过待遇一般,还4是比较锻炼新人的。在工作量上会比较大,工厂里会有很多加班,而且加班费很低。仓管部门工作非常轻松,不用进车间,不用穿无尘服,工作2小时,休息8小时,
工资
和产线的是一样的。如果是操作员,都要加班,很少休息,很辛苦。底薪1850,基本2200左右。平常加班2-3小时...
在华莱士上班
怎么样
答:
2、工作是真的累,繁琐,前台一般只有一个人,店里特别忙的才用两个到三个,要点餐,配餐,催后厨出餐,
处理
外卖催单,收拾大堂餐盘,保持大堂卫生等等。3、要是想要
工资
再高一点,就是考上训练员当管理组吧,时薪就升到
了
11.2元,一个月下来大概多了两百块吧。华莱士是可以升管理组的,大概是...
美团一外卖小哥跑
了
181单,到手
工资
是0,这究竟是咋回事?
答:
但是在发
工资
的时候,这位外卖小哥却没有拿到一分钱,这让周围外卖小哥觉得有一些不可思议。二、平台方面有责任吗?外卖小哥没有拿到工资,他的心里肯定是非常着急的,所以他就去找美团的客服,把账单明细给要过来
了
,这才发现自己的工资几乎都
被扣
干净了,当时站长承诺的一单八块钱,实际上只有五块五...
对
工资
很不满意但又不敢
辞职
,应该要
怎么办
才好?
答:
导语:在私企干
了
十多年了,真心累了,想换个方式生活做点小生意。但如果我主动
辞职
将领不到赔偿金。请大神给指点一下,谢谢。网友一:劳动法有规定,只要员工无故被企业开除的,都可以按照工作年限领取赔偿金。一年领一月,不足一年按一年算。而且,是按照目前
工资
的额度来算的。这么算下来,如果是...
辞职
两个月后才给结
工资
这扣钱
怎么办
答:
2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面
离职
,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清
工资
办理离职手续。3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交
辞职
信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接...
哪种情况劳动者可以提出被迫
辞职
,并要求得到补偿?
答:
5倍发放
工资
。其实公司只敢欺负“软弱”的人,而不敢欺负“强势”的人,虽然性格方面有一定的影响,但是并不代表我们就好欺负,只要我们有“理”,并且拿得出证据,那么公司就不能随便给我们
乱扣
帽子,更不会让员工“被迫
离职
”。
在一个公司上班,没有做满一年就
辞职
,公司要求扣服装费:300元。国家有...
答:
赔偿经济损失的数额,应由用人单位根据具体情况确定,从职工本人
工资
中扣除,但每月扣除的金额一般不要超过本人月标准工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。如果能够迅速改正错误,表现良好的,赔偿金额可以酌情减少。在劳动者中确实有少数违法乱纪分子利用工作条件...
试用期签
了
合同,试用期的考核项目通不过
怎么办
?
答:
用人单位有以下损害劳动者合法权利个人行为的,由工作行政机关勒令其支付劳动者
工资
和经济补偿金,并可勒令其支付赔偿费:(一)
乱扣
或是无端拖欠劳动者工资的。(二)拒不支付劳动者增加上班时间工资的。(三)小于本地最少工资规范支付劳动者工资的。经济补偿金和赔偿费的规范,按国家相关要求实行。
骑手
工资被
站点
乱扣怎么
投诉
答:
美团骑手
工资被扣
可以维权的,如果双方之间签订
了
劳动协议那我觉得你可以先和美团进行协商。如果协商不出任何的解决办法,那我们则是可以通过法律的途径来维权。你比如说我们可以直接到当地的劳动保障监察机构去投诉举报,还可以去当地的劳动争议仲裁委员会进行仲裁,甚至我们可以直接通过诉讼的方式来解决问题。
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