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竞业限制协议期限是多久
合同
3年试用期最长不超过几个月
答:
个人违反劳动
合同
赔偿有哪些内容?1.劳动者违反劳动合同中约定的保密义务或者
竞业限制
,劳动者应当按照劳动合同的约定,向用人单位支付违约金。给用人单位造成损失的,应承担赔偿责任。2.劳动者违反培训
协议
,未满服务期解除或者终止劳动合同的,或者因劳动者严重违纪,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同...
公司法劳动
合同
试用期最长
是多久
?
答:
4、竞业限制条款
竞业限制是
用人单位对劳动者在用工时或终止、解除劳动
合同
后的一定
期限
内不得经营同类业务或在与本单位有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。为了更好的保护用人单位的利益,在与高级管理人员签订的劳动合同中根据实际情况添加竞业限制...
三方
协议有
法律效力吗
答:
签劳动
合同
要注意四个方面,签三方
协议
要留心五个细节。 大学生签劳动合同一要明确职务和岗位,否则,用人单位会利用调职的方式,变相压迫你主动辞职,不支付任何经济补偿金打发你。二要防止用人单位不断用换岗位的方式,反复延长试用期,因为同一个岗位同一个人不能适用两次试用期,而换岗位就没
有限制
了。三要在劳动合...
天津市劳动
合同
书模板怎么写?
答:
在天津市的劳动
合同
书中,不仅要包含合同的必备条款,还要包含合同的约定条款,其中必备条款是指劳动合同的
期限
,甲、乙双方的基本情况,社会保险待遇,员工的工资待遇等。约定条款是指双方约定的服务,
竞业限制
条款,保密
协议
等。 一、天津市劳动合同书模板怎么写?天津市劳动合同 甲方:乙方:甲方因生产...
本人在公司干了三年多了,从总公司调到异地,现在单方解除劳动
合同
...
答:
但需要注意你需要支付公司违约金的两种情况,第一种是服务期,就是说用人单位为劳动者提供专项培训费用,对起进行专业技术培训的,可以约定违约金。就是说双方协商后,如果你违反服务期约定的,需要支付给公司违约金。那第二种情况就是保密义务和
竞业限制
,就是说用人单位与劳动者可以在劳动
合同
中约定保守...
签订无固定
期限
劳动
合同
的法律依据是什么?
答:
二、签订无固定期限劳动
合同
时保密条款
期限是多久
?劳动合同上的保密条款期限不是法定的,而是由当事人约定。在解除或者终止劳动合同后,签订
竞业协议
的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的的
竞业限制
期限,不得超过...
求解聘用函与
协议书
的法律意义
答:
详细了解用人单位的情况,包括规模、效益、管理制度等,还要了解自身与用人单位的权益、职责关系,了解
协议期限
。在协议中,岗位、待遇、工作环境等都没有体现,因此,毕业生要先对用人单位做好充分了解,认真考虑自己的权利与义务关系,权衡利弊。 一旦签了三方协议,就要受法约
限制
。不要出现签三方协议后违约问题,以免给人留...
第一次洗钱被拘留
多久
会判刑
答:
在解除或者终止劳动
合同
后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的
竞业限制期限
,不得超过二年。下列劳动合同无效或者部分无效:1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者...
劳动
合同
解除与经济补偿金,还有社会保障问题,法律或相关专业人士进,高 ...
答:
第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动
合同
,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者
竞业限制
,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 第九十一条 用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。 第九十二条 劳务派遣单位违反本法规定的,由劳动行政部门和...
试用期内被公司管理人员打一耳光,如何讨回公道?
答:
在解除或者终止劳动
合同
后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的
竞业限制期限
,不得超过二年。第二十五条 除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。不过...
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