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补偿性工资差别
工伤保险一次
性补偿
金是否要去除工伤休息是的
工资
答:
自治区上年度职工月平均
工资
计算,一种是上年统筹地区上年度职工月平均工资计算,一种是定额支付。一次
性补偿
金与停工留薪期工资无关,停工留薪期是指工伤职工遭受事故伤害,停止工作治疗康复期间,按遭受事故伤害前正常出勤工资计算。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
工伤10级一次性赔偿7个月本人
工资
,是指月基本工资还是总工资
答:
如果用人单位依法缴纳工伤保险费,除高于所在省市上年度职工平均
工资
300%的外,职工的缴费工资应该与其实际工资一致且不低于所在省市上年度职工平均工资60%。但实践中,一些用人单位存在为了少缴费低报职工缴费工资的情况,导致工伤保险基金支付给职工的一次性伤残补助金低于劳动者应当享受的数额,劳动者可以通过...
经济
补偿
金的月
工资
标准,包括哪些
答:
(八)实行租赁经营单位的承租人的风险
性补偿
收入;(九)对购买本企业股票和债券的职工所支付的股息(包括股金分红)和利息;(十)劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费等;(十一)因录用临时工而在
工资
以外向提供劳动力单位支付的手续费或管理费;(十二)支付给家庭工人的...
三级伤残职业病保险待遇一次性赔偿标准
答:
一次
性补偿
只有伤残补助金,为23个月本人
工资
。伤残津贴和生活护理费是长期待遇,不可以 一次性解决。《工伤保险条例》第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能...
死了一个人正常可以得多少赔偿,被评为烈士赔偿会多一点吗?
答:
【3】非因工死亡的在职劳动者和退休职工的丧葬费和抚恤金,死亡补助金的标准,由各省市作出规定。【4】根据《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均
工资
(二...
工地工伤骨折赔偿标准一般一次性赔上多少
答:
如果申请工伤认定,然后申请伤残等级鉴定的话很有可能被评为十级伤残,赔偿款大概在8—10万。工伤认定是有时效性的,公司在事故发生后一个月内申请并认定,医疗费由工伤保险基金支付;个人在事故发生后一年内申请并认定,医疗费由公司承担。超过一年没有申请工伤认定,劳动局将不再受理,也无法做伤残等级...
公司违法解雇给了一次
性补偿
到
工资
卡,取出钱就等于默认了吗?_百度知 ...
答:
你取钱等于就默认了,公司辞退你不过赔偿你。这不叫违法解聘。因为公司有权辞退你。
黑龙江公务员
工资
调整标准2022
答:
三年一调。2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本
工资
÷3,逢一进十。3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。5、地区
差别
补助,...
工伤齿状突骨折右耳穿孔能算几级伤残能赔偿多少钱
答:
1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人
工资
2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。3、法律依据:《工伤保险条例》第37条。4、备注:...
公司辞退员工,一次
性补偿
金需不需要缴纳个人所得税?
答:
根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次
性补偿
收入征免个人所得税问题的通知》第一条规定,个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入在当地上年职工平均
工资
3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分需要纳税。
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