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请病假需提供正规医院出具的
煤气中毒后三月没上班公司按离职处理怎么办?
答:
你因煤气中毒三个月不能上班,本身不属于工伤,再加上你长期不上班,单位为不能因为你在家养病给你保留这个岗位,所以公司给你按照离职办理不属于违反劳动法,
在我国规定人流
病假
有工资吗
答:
其实,劳动者在治疗期间,不仅可以享受医疗保险待遇,而且用人单位
需要
按照法定标准向劳动者支付病假工资。 如果劳动者
请病假
用人单位已经批准,就应当支付劳动者病假工资。一般情况下,如果劳动者要用人单位批准医疗期,须有县级以上
医院出具的
诊断证明。 如果公司不发病假工资,劳动者可带好证明去当地...
...
请病假
累计超过三分之一学时,办理休学,
需要
县级以上
医院出具
...
答:
因病需长期治疗超过三个月不能坚持学bai习者,凭县级以du上(含县级,例如县
医院
zhi和中
医院
)医院证明以及收费票据,请家长到学生就读的学校
开具
全县统一的“**县义务教育阶段学生
休
(复)学申请表”,并由学校校长签字盖章,同时由学籍管理员在学籍系统提交“异动申请”中“休学”一项,并将诊断证明及...
六七人的小公司如何管理
答:
第六章 病假处理方法 23.员工患病、非因公负伤,
需要
停止工作治疗、修养者,可请病假,员工
请病假提供医院
相关证明,否则按事假处理;员工持副总经理(含)以上人员签发的病假特批准,可不
出具医院
病假证明请
休病假
。 24.员工请病假如因特殊情况不能事先办理请假手续,最迟应于上班后一小时内电话通知部门负责人,并在返岗...
劳动纠纷 已经怀孕
需要
保胎的员工长期请假,公司仍然缴纳保险发 ...
答:
是的。孕妇须
提供正规的医院
开的必须卧床不能上班的假条。一般医院最多开两三个月的,然后再复查,还不行再继续开证明。如果的确如此,公司是必须缴纳保险和发放工资的。孕妇
需要
这个保险去医院开卡建档,产后可以领营养费,好像也会给公司一定的补贴。
孕妇请长假不上班会被辞退吗
视频时间 00:29
微信跟领导请假话术
答:
1、领导你好,我家孩子早上发烧了,我爱人刚好出差了,所以我想请一天假陪孩子上
医院
去,请您批准。2、领导您好,因为昨晚晚饭吃了不干净的海鲜,上吐下泻,现在还在医院打点滴呢,这边想跟您请半天假,望您批准。3、领导您好,孩子学校
要
开家长会,爱人正好出差了,所以想跟您请一天假。4、昨晚搬太重的箱子,不小心拉伤了...
国企请假不准旷工除名怎么办?劳动法.
答:
在劳动争议司法实践中,常常遇到这样的除名争议:职工在上世纪90年代中期
请病假
或办理停薪留职手续后“自谋职业”,但病休或停薪留职期限届满一定时间后,企业在未通知该职工回单位上班(职工也未要求回单位上班或续办相关手续)的情况下,便直接对职工作出除名或自动离职的处理决定,而企业又因种种原因长达若干年未向职工...
求一份KTV员工管理制度,罚款制度。要详细。谢谢
答:
第三十六条员工请假依下列规定处理之(一)因有重要事故必须亲自处理者得请事假,每年最多不得超过14日,假期内不给工资。(二)因疾病必须治疗者得检具公立
医院
或医务室或指定的医院证明请给
病假
,每年不得超过30日,假期内除予医疗外并给予半数工资,住院者,不得超过一年。超过规定病假20日数不再给予病假津贴。(三)...
请病假需要提供
几级以上
医院
证明
答:
下面由我为读者进行相关知识的解答。
请病假需要提供
几级以上医院证明 依据我国相关法律的规定,法律对请病假需要几级以上医院证明是没有规定的,一般是只要是
正规医院出具的
证明就可以了。 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据...
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