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超过60岁农民工工伤如何赔偿
超过60岁
的
农民工
能认定
工伤
吗
答:
法律分析:一般来说员工
超过60
周岁是和单位构成劳务关系,在工作时间出现伤亡是可以以人身损害要求
赔偿
的。但是如果是单位没有办理退休手续并且继续为单位工作没享受养老待遇,这种情况是可以尝试申请
工伤
认定的。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和...
60岁
以上发生
工伤怎么赔付
答:
1个回答 #热议# 上班途中天气原因受伤算
工伤
吗?Ad爱生活 2023-11-21 ·
超过
63用户采纳过TA的回答 关注 1、造成一般伤害(未达到残疾)的
赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费 2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通...
60岁
以上
农民工工伤
伤亡能否按
工伤赔偿
答:
第二,主要
理赔
范围包括享受
工伤
医疗待遇,一次性伤残补助金,住院伙食补助费,辅助器具,医疗期内原工资福利待遇不变,生活护理费等。第三,参照《工伤保险条例》第三十三条,第三十四条,第三十五条,第三十六条,三十七条,第三十八条第三十九条,第四十条具体规定进行
赔偿
。第四,如果协商不成,带好...
超过60岁农民工
工亡
如何赔偿
答:
一、
60岁工伤
死亡
如何赔偿
依据《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。说明:如果用人单位已参加工伤保险,则上述费用由工伤保险基金支付,如果未参加工伤保险,则全部由用人单位承担。 故员工因工死亡的,近...
超过60岁农民工
还能享受
工伤
保险待遇吗
答:
根据《人力资源社会保障部关于执行《
工伤
保险条例》若干问题的意见(二)》第二条规定,
超过
法定退休年龄人员受到事故伤害,未缴纳工伤保险费的,由用人单位承担工伤保险待遇;缴纳工伤保险费的,适用《工伤保险条例》。根据以上条款,
60岁
以上人员因工受伤,也能享受工伤保险待遇。具体条款如下:第二条 达到...
超过
退休年龄
农民工工伤
伤残鉴定已做,后面该走什么程序
答:
向用工单位主张人身损害
赔偿
。
超过60岁
的
农民工
,应当退休,不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不适用《
工伤
保险条例》。属于劳务关系,在雇佣活动中遭受事故伤害的,由雇主按人身损害赔偿。已经伤残鉴定,应向用工单位主张人身损害赔偿。最高人民法院 《关于审理劳动...
60岁农民工工伤怎么
解决
答:
60岁农民
属于雇员,可以要求雇主应当承担的
赔偿
。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害...
农民工超过60岁
了可以申请
工伤赔偿
吗
视频时间 02:24
超过60岁农民工
死亡
赔偿
标准
答:
法律分析:
农民工工伤赔偿
标准明细一、1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下:一级伤残:本人工资×27;二级伤残:本人工资×25;三级伤残:本人工资×23;四级伤残:...
超过60岁农民工工伤赔偿
标准
答:
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入(城镇居民人均可支配收入24565元)的20倍。伤残职工在停工留薪期内因
工伤
导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。法...
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