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辞职了还能拿年终奖吗
干完12月整月
辞职能拿年终奖吗
答:
干完12月整月
辞职
能否
拿到年终奖
,取决于公司的具体规定和劳动合同的内容。首先,年终奖是公司对员工一年中工作表现的奖励,通常在年底的一段时间发放。然而,具体发放时间和条件会因公司的不同而有所不同。有的公司规定员工必须在发放年终奖之前在职才能获得,而有的公司则规定员工在年终奖发放日之前
离职
...
年前
辞职能拿到年终奖吗
答:
法律分析:一般情况下,年前
辞职
没有
年终奖
。年终奖的发放是用人单位的一种自主行为,法律没有规定,
要
看各单位具体情况,所以单位有权决定年终奖的发放时间,是否发放以及发放标准。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资...
辞职了年终奖可以
领取吗?
答:
辞职了年终奖
可不
可以
领取,要看你与公司签订的劳动合同中,对年终奖是如何约定的,如果合同中约定的有年终奖的,你可以向公司主张年终奖。一、所谓年终奖是企业鼓励员工、激励员工认真工作的一种方式,也是对长期表现好的员工的一种认可,是公司对员工的一种福利。二、劳动法对公司年终奖的发放并没有...
12月
辞职
有
年终奖吗
答:
12月
辞职年终奖
的相关规定如下:1、如果劳动者已经符合领取年终奖的条件,则12月份辞职有年终奖;2、如果不符合领取条件的,则没有年终奖。具体能否领取则
要
根据用人单位依法制定的规章制度来确定;3、法律没有明确的规定,需要结合实际的情况分析。企业
可以
对年终奖的发放原则和发放对象作出规定。在企业有...
年前
辞职能拿到年终奖吗
答:
年前
辞职
,公司规章制度有规定的,
可以
发
年终奖
。年终奖由用人单位规章制度规定,法律未作规定。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。居民个人取得全年一次性奖金,将并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。 年终...
今年
离职
去年的
年终奖
还有吗
视频时间 00:32
提前一个月
辞职
有
年终奖吗
答:
提前一个月辞职大概率没有年终奖。年终奖的的目的很明确,就是为了奖励员工们在一年当中所付出的劳动,激励员工激励员工继续努力工作。所以如果
辞职了
,大概率不会发年终奖。提前一个月辞职有
年终奖吗
提前一个月辞职大概率没有年终奖。年终奖的的目的很明确,就是为了奖励员工们在一年当中所付出的劳动,...
辞职
有
年终奖吗
?
答:
辞职
也有年终奖 小王2008年进入一家贸易公司做销售代表,公司明文规定,工作满一年的员工,都有资格领取年终奖。去年年底,小王向公司提出辞职,当时年终奖尚未结算。今年元旦后,公司向全体员工发放
了年终奖
,但没有小王的份。公司解释:年终奖是公司对自己员工的奖励,而公司结算年终奖时,小王已与 公司...
年底
离职年终奖
不发合法吗
答:
二、
辞职
公司不发
年终奖
如何维权
要
注意的是:签订劳动合同时,要注意年终奖条款的设置,如有异议,应与用人单位及时沟通,避免日后产生争议。若还是遭遇公司不发年终劳动者需这样维权:1、一旦发生争议,
可以
向劳动行政部门投诉,或者向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁申请。2、若发生争议,劳动者应当注意...
辞职年终奖
不发违法吗
答:
一、
辞职年终奖
不发违法吗1、辞职年终奖不发情况如下:(1)如果劳动合同明确规定年终奖金属干劳动报酬的一部分,或者用人单位将发放
年终奖金
明确规定在规章制度里,则辞职不发年终奖是违法的;(2)如果年终奖金是用人单位合予员工的一种特殊奖励,并没有在合同中约定,或者在规章制度里写明的,则年终...
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