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过年公司多放几天可以认为休年假吗
春节
法定的休假到底是
几天
?
答:
春节
国家法定带薪假是三天。现在
公司
的七天,或半月,都是公司调休或放假规定,与带薪无关。中国内地现行法定节假日共11天,包括春节3天,国庆3天,元旦、清明、五一、端午、中秋各1天,这11天中都是三倍工资。《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间...
工厂
过年
一般
放几天
假
答:
职工辛苦工作一年,用人单位安排职工
年休假
,缓解职工疲劳和压力,激发职工工作热情。安排职工年假时,不得随意安排,首先必须征得职工本人同意,年假天数不得超过职工应休天数,因工作特殊情况不能休假的,可以适当补偿。我为您细细讲解。一、一般
年假放几天
? 《职工带薪年休假条例》已经2007年12月7日国务院...
公司
因
放年假
,员工迟到一天罚款一百十
几天
就是一干多,公司这样做合理吗...
答:
同时还可用以此解除劳动关系,要求单位支付经济补偿。依据《工资支付暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付...
古代官员
过年
时会有
年假吗
?他们一般
放多少天
呢?
答:
在中国古代,官员没有固定的
年假
或休假制度。然而,他们有权在宗教和文化节日(如春节)获得一定的
休息
时间。春节,又称中国新年,是中国最重要的传统节日,通常庆祝15天。在此期间,官员们被允许回家与家人一起庆祝节日,并被给予休假。
春节期间
的休假天数会因政府当时的具体规定而有所不同,但很可能会...
公司
一般
放几天年假
视频时间 01:29
春节
假期如何拼假
答:
2022
春节
放假为什么要补班 春节放假之所以要补班主要是因为调休的关系。双休日是固定有的,而为了
多放几天
节假日,却又拿双休日补回肯定会让大家不爽。其实国家对带薪假期有一个总数控制,这样就出现了为了达到中长假期的效果,占用工作日来连休,之后又需要用双休日补回工作日。如果国家在全年节假日安排上能详细解释...
公司
规定员工
年休假
未休视为放弃,合理吗?
答:
不合理,这样的规定就是在回避加班费用,应该没休假,就是在给
公司
加班,应该给予补偿,公司规定视为放弃就是不合理。
去年一共有5
天年假
,只休了3天,
公司
应该怎么补偿?
答:
不
休年假
的话,可以向
公司
有关的部门申请,可以主张加班费,相应的申请1.5倍或者3倍的工资。自己可以核算一下,但是要提供有加班事实的证据。
私营
企业可以
享受带薪
年休假吗
?有没有特别的规定?
答:
第二条 机关、团体、
企业
、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪
年休假
(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;...
公司
给员工
放年假能
增强
企业
文化吗
答:
公司
不能随意处理员工的
年假
。关于年假,国家是有明确的相关法律规定的,如下:《职工带薪
年休假
条例》第一条 为了维护职工
休息休
假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。第二条 机关、团体、
企业
、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,...
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