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退休还有第十三个月工资么
退休
当年
十三月工资
如何发放
答:
亲您好,很高兴为您解答。退休当年十三月工资一般是没有的。不过,部分地机关事业单位上半年退休减半发放
13个月工资
(年终一次性奖金),下半年退休全额发放13个月工资(年终一次性奖金)。所谓13个月工资,有两种含义,一是年底双薪或十三薪,也就是多发1个月的基本工资作为年终一次性奖励;二是
退休工资
(...
退休
当年
十三月工资
如何发放
答:
事业单位当年
退休
职工是可以享受本年度
第十三月工资
的。公务员实行年终一次性奖金制度,即对年度考核为称职及以上的工作人员发放年终一次性奖金,在考核结果确定后兑现,奖金标准为本人当年 12 月份的基本工资。年度考核为基本称职、不称职的人员,不发放年终一次性奖金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第...
退休
人员
13个月工资
发放标准
答:
退休
金不会多发一个月的,很明显,这是有一部分人根本就没有了解
13个月工资
的真正含义。只一味的知道配合国家的政策参加养老保险,自己却不主动的去了解一下养老保险方面的基本常识这是很讽刺的。从办理了退休以后的第二个月开始,养老保险机构都会按时的把退休金划入指定账户。
退休
人员干满十个月能否拿到部分
第13个月工资
答:
退休
金不会多发一个月的,很明显,这是有一部分人根本就没有了解
13个月工资
的真正含义。只一味的知道配合国家的政策参加养老保险,自己却不主动的去了解一下养老保险方面的基本常识这是很讽刺的。从办理了退休以后的第二个月开始,养老保险机构都会按时的把退休金划入指定账户。
第13个月工资
发放规定
答:
十三个月工资发放规定有以下几点: 1、
第十三个月工资
属于奖励性工资,年度考核合格以上的人员在人社局批准审查后才能发放; 2、年度考核基本合格、不合格以及因处分立案审查考核不定等次人员不发放; 3、6月30日前已
退休
人员不发放。6月30日以后退休的人员必须发放; 4、全年病假超过半年或事假...
事业单位
13个月工资
发放
退休
人员享受不享受?
答:
所以大多数地方的工作人员这几年一直在领
第13个月工资
(你提问的地区就在发)。在办理
退休
手续过程中,如果没有及时办理退休手续或者说在2013年1月份发工资时(办理退休手续需要本人所在单位—所在单位的主管单位—组织人事部门—编制部门—组织人事部门—财政部门—主管单位—所在单位,这样转一圈才能完成,...
退休
人员发
13个月工资吗
答:
企业
退休
当年是否
有13个月工资
看单位规定 对于企业来说,国家并没有强制性规定说必须给企业员工发放十三薪,是否发放十三薪是企业自主决定的,这是激励员工的一种手段。如果你所在单位,平时都没有十三薪,那退休人员自然也没有十三薪。如果你所在单位有十三薪,但是否对退休人员发放,就看各自单位的规定...
到12
月退休13
薪不给吗
答:
事业单位工作人员在当年12月份到了
退休
年龄并办理了退休手续,应该享受
第13个月
奖励
工资
。因为该人已在自己的岗位上工作基本干满了1年。只要单位按年度考核,工作达到“合格”或“优秀”,就应该让其享受第13个月基本工资的奖励待遇。
2022年
退休
教师、
还有十三个月工资吗
答:
没有。2022年退休教师是没
有十三个月工资
的,有的只是
退休工资
。退休(retire),是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。
退休
老人可以领
13个月
的
工资
?这是真
的吗
?
答:
尤其是有些老年人虽然已经
退休
了,但是还是能够领到单位的退休金,生活的也比较富足。不过网上有些传闻说退休人员退休之后能够领到
13个月
的
工资
,小编只能说这种情况只能是少数,只有一小部分人能够领到。虽然有些在编人员的工资一年是十三薪,但是退休了之后的工资肯定没有工作的时候高。退休之后的人如果想要...
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