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饭店到时间不发工资
饭店
生意不好厨师脾气差,可以
不发
厨师
工资
吗?
答:
饭店
的厨师也是你的员工,生意不好是你的营销策略有问题,脾气不好是厨师的个人问题,性质不一样,只要你们雇佣关系存在,就必须
发工资
给他,跟他的脾气不好无关。饭店生意不好不是厨师的错,脾气不好你可以不用他,但不能因此扣人家工资,饭店生意不好,厨师脾气差,是不能成为
不发
厨师工资的理由的...
...还说厨师有时找不到人,厨师辞职各种理由
不发工资
?
答:
这种老板不会发财的,谁
没有
伺候他了?那就是人
工资
,不要远离她人,不管怎么的的?这种心态你也会破产的,不会发财的,我们厨师高手去拿到挣钱
我从
饭店
离职,老板说要下月15号
发工资
,合理吗?
答:
朋友你好!你从
饭店
离职,老板说下月15号
发工资
,合理不合理,这个要结合之前发工资的
时间
和劳动协议的约定,如果以前都是15号发工资,那么肯定合理,如果劳动协议约定离职员工下月15号发工资,也合理
厨师有事请了一天假,被老板扣了
工资
,下班点来客直接走对不对
答:
下班来客,厨师可以直接走,这也是按照规则办事,老板不应该因为这件事克扣员工
工资
。无规矩不成方圆,老板制定的规章制度是非常明确的,按时上班,早点下班,用此来约束员工,
饭店
才能够越来越规范。如果到了下班的
时间
,老板还要接待客人,把金钱放在首位,那就是老板的不对了,在接下来的管理过程中,员工...
饭店
生意不好受疫情影响可以
不发
厨师
工资
吗?
答:
经商人的,打工的人,的最大区别就是,风险是老板当。所以打工的
工资
,厨师的工资是要发的。只是可以商量一下,少发点或者延迟发。
公司几个月没有
不发工资
,反馈到劳动局也没用,怎么处理?
答:
公司几个月
没发
之资,反馈到劳动局没用,可以申请诉讼或仲裁解决。
...可是说不来就不来了 应该怎么
发工资
怎么压钱
答:
这个要在你们之前沟通好!人家本身就是小时工 干一天
给
一天 你就要说好,或者拟定简单的协议,这个可以有,你可以这样 第二天来 拿昨天的钱,或者干满30小时 一付款,再或者,干满50小时 给52小时的工钱的激励措施,等 只要你有约束好,他们还会来了,...
未满16岁是童工,想辞工,店长不让,店长说走可以但是
没有工资
,这样
答:
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:未满16岁,在
饭店
打工,不给辞工,
不发工资
,该怎么处理 雇佣不满16周岁的童工,违反劳动法,建...
在
饭店
工作,签定了三个月的劳动合同,然后太累了干了十几天干不下去了...
答:
你在
饭店
工作,并且签订了三个月的劳动合同,然而你只干了十几天因为太累不想继续工作下去了,你这个样子的结果是
没有工资
的,因为你签了三个月的合同,而你现在属于违约行为,你要负违约责任的,还要缴纳违约金。所以,你没有工资可领。如果你想领到工资你就要坚持工作下去,一分耕耘 一分收获,你...
我在一个
饭店
上班,我干了24天,不想干了,然后我就没去,
工资
能发给我吗...
答:
既然已经做了这么久了,即使是不想干了也应该干满一个月找老板说明情况后领取
工资
后再离开。如果你
没有给
老板请假就擅自离职,恐怕不会给工钱的。
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