第1个回答 2020-06-13
你问大家你当上材料员想辞职不干了。又没人顶岗。在我看来，既然老板让你干材料员，你可以把状况说给老板。说你很累，看老板是否让你只干一个。做人要有责任，既然你干起来了，你就应该把它干好，除非老板在找他人。你不干也要让老板找到人后交手了在辞职。这是做人起码的道义。
第2个回答 2020-06-13
没有什么不好走的，铁打的营盘流水的兵，最多就是挽留一下，辞职之后等一个月就是劳动法的极限了。
关键问题是你要考虑清楚你是不是真的想走，毕竟现在全球都收到疫情影响，比如是不是可以考虑和老板聊一下多做事情的待遇问题。
第3个回答 2020-06-13
这事是自己决定的。自己学的就是材料员就应该坚持下去，如果真是不愿意在这就是嫌累的话可以跳槽再去找一家别的公司的工作。把话给老板说清楚再走都是没问题的，给老板好好说说，如果老板想就你会给你余地的。
第4个回答 2020-06-10
好走。不过没人顶时会挽留你
追问那会不会出现那种强行不让你走的呀？我现在特别担心的就是这个
这两个心里特别压抑
这两天心里特别压抑
追答员工辞职很容易，提出之后，一个月直接走
追问是不是要提前一个月辞职呀？
还是说半个月也行
第5个回答 2020-06-13
没事的啦，还可以的