想要安逸，就留在 *** 当临时工，但是不参加公务员考试，永远转正不了。要想多挣钱，就去外面找工作，都比 *** 钱多
法院：好单位，待遇好，工作较累，不过要有法律专业的文凭。
市府办：强势部门，一旦作了领导的秘书就等著升吧，由于工作大多是综合协调性质，很锻炼人的组织能力，但是工作也比较辛苦，加班多，会议多，需要定力，充分体现了多劳多得的原则。
你自己看着办吧。祝你开心^_^
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自己创业多好
这要看你自身具备哪方面的素质和条件:
如你是喜欢政治或事务性的工作,肯定就选择 *** 部门;如果喜欢搞技术或业务工作,就选择到国企去发展空间相对大一些....
关键是你做啥工作。
去厂里做啥，去 *** 部门做啥。
选你熟悉的。
*** 分配的话稳定，能进入机关单位，自己找能找自己喜欢的，感兴趣的
看你自己的选择，如果你选择进去 *** 单位可以时间和工资方面是相对比较稳定的，但是你自己的发展前景可能会比较慢的，在就是你自己的兴趣想要怎么样发展了。反正就一份工作看你这自己怎么样选择了，选择错误了就会有很多的难题。
可以要求支付经济补偿金。
〈中华人民共和国劳动合同法〉
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民 *** 公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
学什么专业和在 *** 工作,没有什么直接关系.因为,只有考公务员,才能在 *** 部门工作,而考公务员，只有学历层次要求,很少有专业要求.
1、工作稳定。
2、压力小。
3、时间宽松。
4、待遇好。
5、地位高。
《中华人民共和国公务员法》
第十二章 工资福利保险
第七十三条 公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。
国家建立公务员工资的正常增长机制。
第七十四条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
公务员工资应当按时足额发放。
第七十五条 公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
第七十六条 公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
第七十七条 国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。
公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
第七十八条 任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
第七十九条 公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。