第1个回答 2018-11-10
每个领导内心深处，都喜欢团结自己身边的人多多的，因为这就是政治。但是又反感自己的下属以各种名誉搞团团伙伙，比如什么同乡聚会、校友聚会，领导都不喜欢，如果动静闹大了，领导势必会打压，搞小团伙，是潜在得对权力的挑战，必须消灭在萌芽中。
第2个回答 2018-11-10
学会认错。做错的事，立刻给领导道歉，表明愿意承担责任。不要让别人给你背锅，也不要时刻的想着甩锅。
第3个回答 2018-11-10
做好自己工作，勤奋一点没有错的，作为新人我还是很珍惜自己的工作的，例如只有我一个人交了工作计划，被说成小叛徒，叛徒的结果年终奖金是比原先应得的多出4倍，所以好好工作，千万不要做老油条，不要把领导当傻子，领导要么不出手，一出手就是死路一条。
第4个回答 2018-11-10
领导吩咐的事答应的时候要干净痛快。不要唧唧歪歪，直接说出自己的顾虑。即使你知道不可为或有顾虑也不要立刻说，要先回应，这是态度问题。过后可以和领导说，领导知道你执行了，努力了。你是一个可用，好用的人！
第5个回答 2018-11-10
能帮领导解决一件他生活中的难题，胜过帮他解决一百件工作上的难题。比如，你帮领导解决了他孩子上重点初中，他对你的感激远远大过你在工作中啃下了一块又一块的硬骨头！
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