第1个回答 2023-07-02
作为一名教育专家，我认为学校管理者在法治思维和方式的运用方面还有以下几个方面需要加强：
1. 制定和完善相关规章制度：学校管理者应该根据学校的实际情况，制定和完善相关的规章制度，明确各个岗位的职责和权利，规范教师和学生的行为。同时，这些规章制度应该经过合法程序制定并公开透明，让师生都能够了解和遵守。
2. 加强法律意识教育：学校管理者应该加强对师生的法律意识教育，让他们了解法律法规的重要性和必要性，提高他们的法律素养。可以通过开展法制讲座、组织观看法律影片等方式来增强师生的法律意识。
3. 建立有效的监督机制：学校管理者应该建立有效的监督机制，对教师和学生的言行进行监督和管理。可以通过设立专门的监察机构或者聘请专业的律师团队来负责监督工作。同时，对于违反法律法规的行为要及时处理，维护学校的正常秩序。
4. 加强与家长的沟通协调：学校管理者应该积极与家长沟通协调，听取他们的意见和建议，共同维护学生的合法权益。可以通过定期召开家长会、建立家校互动平台等方式来加强与家长的联系。
总之，学校管理者需要加强对法治思维和方式的运用，从制度建设、法律意识教育、监督机制建设和家校沟通协调等方面入手，为学校的健康发展提供有力保障。
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