人性假设理论“发愁的总经理陈明”这个案例对你有什么启示

Question

如题所述

Answer 1

使人们对人在组织管理活动中的地位和作用有了更深入的认识。
看到了管理的组织结构、策略和方法同人性发展的互相关系，并力图通过建立某种符合人的心理发展规律的管理方式来调动人的内在动力，协调组织内部的人际关系，借以提高组织效率。