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同一个公司,同时入职,工资相同,工资构成相同,职位相同,社保基数相同,但为什么缴费金额不同?
如题所述
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其他回答
第1个回答 2020-01-07
这个的话费用高低的话,可能与你这个缴费的第一个月或者年限有关系
第2个回答 2020-01-07
你们跑去找财务,然后,财务说,不是给你给少了,是给他给多了,得扣。
第3个回答 2020-01-07
虽然你说了这么些相同的地方,但是交费比例是单位自己定的,有多有少的,你可以把这个问题找有关的人反应的
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第4个回答 2020-01-07
是不是社保档不一样,或者说公司给你们两个缴费配比不一样
相似回答
同一单位
,同一
岗位的员工
,同样公司
给上的五险一金
,为什么
有的人从
工资
...
答:
1、因为薪酬的不同
,各单位均有自己的薪酬体系,薪酬体系根据员工教育程度、年龄、工龄、职业证书等级、专业等级、入职年限等对每位员工进行薪酬划定,目的是激励员工在岗位上更敬业和更努力。这样造成的薪资总额不同,缴费基数自然就不同,扣款也不一样。2、劳动关系隶属不同,公司直招员工和派遣员工在岗...
工资相同,社保缴费基数相同,社保缴费
额
为何
不同呢? 都属城镇职工_百度...
答:
社会保险的比例是全省统一的,那么,
如果是缴费基数相同,基数乘以比例等于金额,因此,金额肯定也会是相同的
。
企业社保
跟个人
社保基数相同,为什么
交的钱不一样?
答:
企业社保跟个人社保基数相同,
交的钱不一样的原因:企业由于有单位交纳百分之二十,所以是按基数的百分之百交的,个人由于全额由自己负担
,所以只要交基数的百分之六十。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目...
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将两个关系中相同的元组构成一个
入职一个月职位突然被调动
offer岗位和入职岗位不一样
应聘职位高入职职位低
入职岗位和应聘岗位不一致
入职岗位和offer上不一致
入职后职位级别不符
入职岗位与应聘岗位不符
3个相同的小长方形构成大长方形
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