33问答网
所有问题
法定节假日加班,付3倍工资是怎么算的
如题所述
举报该问题
其他回答
第1个回答 2019-05-07
法定节假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法定节假日加班工资
=
加班工资基数÷21.75×天数×300%。法定节假日小时加班工资
=加班工资基数÷21.75÷8×小时数×300%。
相似回答
3倍工资怎么算的
答:
法定节假日3倍工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数
。休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数。工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。法定节假日是由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝活动的休息时间,我国法定节假日包括:元旦(...
法定节假日三倍工资怎么算的
答:
月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍
。根据查询华律网得知,国家规定劳动者在节假日加班的,用人单位按照三倍工资支付加班费,计算公式为:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
法定节假日加班,付3倍工资是怎么算的
答:
法定节假日安排劳动者工作的,
支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
。
法定节假日加班工资 = 加班工资基数÷21.75×天数×300%
。法定节假日小时加班工资 =加班工资基数÷21.75÷8×小时数×300%。
大家正在搜
法定节假日三倍工资怎么算的
法定节假日加班几倍工资
法定节假日加班工资计算
国家法定节假日有哪些是3倍工资
节假日加班工资的规定
法定节假日工资是几倍
节假日加班工资是几倍
国家节假日上班工资怎么算
节假日工资怎么算