到应聘单位去面试，怎么样才能给面试官留下好的印象呢？

Question

如题所述

Answer 1

面试的时间很短，真正面试成功的人都是有心去准备了的人。另外，面试官其实也是凡人，以后也可能大家都是同事，所以千万不要过于紧张影响自己的发挥。在大家能力和机会相差不大的情况下，表现出来的结果也不会差距过大。因此，在有限的时间内，如果能够用你的特色引起面试官对你这个人的好奇，并且能够给他们留下和其他应聘者不一样的印象，那么，你离成功就很近了，甚至是无限接近！

面试前认真准备，对去面试的公司做一定的了解，一方面，可以让你了解即将去面试的公司是否适合自己，另，适当的了解可以在面试中涉及这方面的问题时得心应手。在HR电话通知你面试时，礼貌通话。可以适当了解一些公司的情况，但一些自己可以查询到或者需要较长时间解答的问题不要在电话里问。面试如自己不能按时达到，提前通知HR，让HR可以及时调整自己的工作安排。面试是有目的的沟通，需要结合商务场景准备自己的仪表服饰，力求简约大方得体，按照不同公司的文化调性进行搭配，最保险的就是按照商务礼仪要求搭配。

面试后回想整个面试流程，哪些问题回答的好不错，下次继续保持，哪些问题发挥不太好，总结经验吸取教训，尽快找到符合自己实际情况的最佳答案，争取下次发挥好。从岗位需求分析自己能力，表明个人优势与岗位的匹配度。可以先反问面试官这个岗位所需的能力有哪些，再结合岗位所需能力说出自己的个人优势，表明自己与该岗位非常匹配。对于面试内容本身，需要有所准备，做到有条理，知之为知之不知为不知，诚实信用不浮夸。

Answer 2

着装一定要得体，要主动和面试官打招呼，回答问题的时候声音一定要洪亮，咬字要清楚，要向面试官展现自己的自信。

Answer 3

声音一定要洪亮，这是我面试了好多家公司后得出的结论。声音足够响亮，哪怕是自身的简历有不足之处，至少也能够在面试官脑子里留下印象。

Answer 4

在面试的时候应该多表达多沟通，也应该把自己最好的一面呈现出来，可以向对方介绍自己的工作能力和经验，也可以向对方介绍自己的性格优点和缺点。