第2个回答 2021-12-08
我们总是会产生疑问，到底在职场中，什么样的人才最吃香，是能言善辩的职场达人，还是精明能干的职场精英，他们都是职场中的“厉害人”。
生活中不乏老实人，职场中当然也有，他们充斥在职场中。同事老刘就是这样的职场老实人，他从不发脾气，脾气沉稳，总是给人一种踏实稳重的感觉。
无论上机惩罚责骂，还是下级顶撞，他总能表现中一种临危不乱的稳重的感觉，让人找不出毛病，同事多年我们甚至都找不出他身上的缺点。可是，脾气性格都很好的他，在单位，却没有几个朋友。
从不发脾气的人，到底值得深交嘛，在职场中，与人交往应该注意哪些？
首先，从来不发脾气的人，未必都是情商高。
每个人在生活和工作中，都会遇到不舒心的事，都会忍不住发脾气，如果一个人，无论遇到什么样的事，都会心平气和，从不发脾气，我们通常都会认为这样的人情商高。
其实不是的，脾气其实是人的性格使然，跟情商高与否无关，一个从来不发脾气的人，证明他对自己的自我控制能力很强，善于掩饰自己的真实一面。
如果一个人，能够做到让别人很难能了解到他真正的自我，总是能巧妙地掩盖自己，证明这样的人城府很深，懂得用老实的外表来隐藏自己，这样的老实人很可怕。
点
其次，城府很深的人，不建议深交。
城府深的人，无论做什么事都心思缜密，懂得瞻前顾后，擅长算计，表面上跟所有人都很好，但其实心里头却计算着利益，盘算着利弊，你无法走进他的内心。
城府很深的人，也可以交往，毕竟他们有时候也可以给予你工作上的一些意见和建议，但是这样的人不适合深交，因为后期你会变得防不胜防，被他们算计，死无葬身之地。
最后，职场人际交往，要把握原则。
在职场人际交往中，切记要把握原则。懂得互惠互利，职场中没有永远的朋友，也没有永远的敌人，但却有着永远的利益。
今天你们因为共同的利益关系，而可以成为朋友，明天你们也可能因为各自的利益，而成为对手，这些都与利益相挂钩。不怕你被利用，就怕你连利用的价值都没有。
职场上交往讲究由浅入深的原则。有浅入深的原则，顾名思义，就是在人际交往中，要从陌生人做起，一步一步来，从最初的语言接触，到后期一起共事，慢慢的去接触和了解。
不要一开始就掏心掏肺，因为这样很容易让别人抓住你的把柄，拿住你的弱点。如果对方跟你一样是并不是很有心机的人，但是你得过于热情也会让对方感到害怕，从而躲避与你的交往。
在职场中，与人交往，切记不要被表象所迷惑，从来不发脾气的人，一定不要深交。在职场中切记，从不发脾气的人，未必都是因为情商高。城府很深的人，不建议深交。职场人际交往需把握原则，互惠互利，由浅入深。把握住职场原则，才能够在职场中平稳前行。
在职场交往中一定要保持时刻的警惕，小心职场陷阱，职场中更应该做到的是将心比心，用一颗真诚的心对对方，你有可能会收获一个朋友，也有可能会收获一个敌人。但是用不良的企图与人相处，你会收获的只能是一个敌人。