第1个回答 2022-09-28
问题一：调休申请书怎么写 供参考：调休申请
因本人周五家中有急事（写明原因），现请求改为周六上午上班，周五调休，请求领导批准，谢谢！
申请人：
年 月 日
问题二：我问一下啊这样的调休申请书怎么写 调休申请
因本人周五家中有急事（写明原因），现请求改为周六上午上班，周五调休，请求领导批准，谢谢！
申请人：
年 月 日
问题三：个人调休申请书怎么写 般公司都印制调休申请表没手写般其申请格式相同注明候原调休至哪找部门负责力资源部相关负责签
问题四：帮忙写一份申请书，申请调休的申请书。 10分 -我要结婚 请让我请8天假
问题五：调休申请书怎么写啊 帮帮忙 公司要申请书不要申请单 5分 ×××有限公司 ST-FO11-73
调休申请单
填单日期： 年 月 日
姓名
工号
部门
调休时间
月 日 时 分至
月 日 时 分。
加班时数合计
（由考勤员填写）
考勤员确认签名
小时
调休原因：
申请人
主管签批
说明：1.员工加班后需要调休应提前填写此单，由部门考勤员确认签字当月（季）的加班实际小时数后，交直属主管签批。当每次调休最小单位按0.5天计算，每次调休时间不能超过2天。
2.主管签批后，交部门考勤员处，作为当月考勤依据。
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×××有限公司 ST-FO11-73
调休申请单
填单日期： 年 月 日
姓名
工号
部门
调休时间
月 日 时 分至
月 日 时 分。
加班时数合计
（由考勤员填写）
考勤员确认签名
小时
调休原因：
申请人
主管签批
说明：1.员工加班后需要调休应提前填写此单，由部门考勤员确认签字当月（季）的加班实际小时数后，交直属主管签批。当每次调休最小单位按0.5天计算，每次调休时间不能超过2天。
2.主管签批后，交部门考勤员处，作为当月考勤依据。
问题六：我是员工这个请假单我该怎么写？我是3天调休加事假的 那一行请假人要写，其他人的不要签。别的都要写。
问题七：调休申请单申请人签名该写谁的名字 谁调休写谁名啊
问题八：提交离职申请书的时候还有调休 需要注明在离职申请里面吗 离职的时候邮件提交的离职申请不算是书面的。 邮件属于我国法定的电子证据（属于书面形式的一种），但在具体的实践过程中，主要是看用工单位和劳动者之间是否有积极采用电子通讯使用的情况。如果该用工单位未使用电子邮件，那么可以认为该用工单位未收到劳动者解除劳动合同的通知。 劳动者辞职，应当提前一个月以书面的形式通知用人单位，就可以解除劳动合同。
问题九：”加班调休申请原则上必须提前申请,跨月作废“ 这是十分不合理的，也违反了劳动法，加班部分必须要在当月随工资一起核算，一次性支付。而不是三个月自动清零，当月加班，当月调休，如果没有调休，公司或单位就应该支付加班费。
问题十：调休申请怎么写 车间领导：
因本人家中哥哥明天（6月4日）结婚，我需要调休带薪休假一天（4月25日），请领导批准为盼。
申请人：魅、小龙、
2016年6月3日