想辞职,领导让我尽量坚持我该怎么推？

Question

我现在辞职，想在三月中旬之前完成交接，可领导说叫交接人如果招聘不到，让我再坚持坚持，其实工作人员是够的，也不完全需要招到了我才能走，明显在拖着我，我该怎么说即能让我准时走又不薄了领导面子

Answer 1

根据你辞职的理由，你不是真心想去，而是去了决心并不坚决，如果你坚决的坚定的走下去，辞职的原因和理由是绝对的，没有商量和挽留的余地，领导层不能根据你要辞职的理由和理由去阻止你或者挽留你。

Answer 2

既然说出来了，不想干就坚持不干了，不需要什么理由，如果关系实在太好，不好意思说那就算了，要不然就直接和领导说不干了，休息。

Answer 3

这种情况可以根据自己的就业前景来决定。如果你已经有了好的去处就可以辞职，直接了当的说就可以。在职场上辞职，这很正常，不用顾虑什么。
望采纳。

Answer 4

领导还是舍不得让你走的。因为你肯定有一技之长。但是如果你决定要辞职。最好跟领导谈谈。不要藕断丝连的。这样坚持下去。对你没有什么好处。

Answer 5

想辞职，领导让我尽量坚持我该怎么推？既然想辞职了，领导让你尽量坚持，我觉得你还是不要坚持。坚持下去，对你也是。不是有那么好的结果。既然全家吃鸡就坚决的走出去。不让领导再让进尽量坚持尽量坚持的话领导对你也没有什么好印象这是我的想法。