第1个回答 2022-04-02
按规定扣。
1.企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%;备注：大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。
2.“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。