你好!我是某公司的职员,在公司工作有一年多了,公司方面都没有跟我签订劳动合同,公司属违法经营运作么

自从入职至今一年多了,公司都未跟我签订劳动合同,我曾经向上司问过,他说这得问行政部,结果我就放下不管了,现在该怎么办?他属于小企业,管理方面很多不规范的,不买社保,辞职难

第1个回答  2014-11-18

    公司不属于违法经营运作,属于不规范劳动用工; 

    如果你需要解除劳动关系的,可以申请劳动仲裁,要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资差额、经济补偿金、补交社保等。