第1个回答 2021-03-20
如果年轻人考上公务员之后，一两年想辞职是因为他在这个行业看不到希望。
施工员工资没有大家想象的那么高，而且由于体制内的问题，年龄比较大的人权利比较大，其实年轻人在单位里面发挥的空间比较小。
而且年轻人不喜欢被束缚。让他的经济不足以支撑年轻人的需求，以及发展空间跟年轻人想象的不太一样的时候，他们就想辞职了。
施工员工资没有大家想象的那么高，而且由于体制内的问题，年龄比较大的人权利比较大，其实年轻人在单位里面发挥的空间比较小。
而且年轻人不喜欢被束缚。让他的经济不足以支撑年轻人的需求，以及发展空间跟年轻人想象的不太一样的时候，他们就想辞职了。
第2个回答 2021-03-20
想辞职的原因可以用下面一句话来概括：
“看山是山、看山不是山、看山还是山”
我简单说下这里面的逻辑（避免长篇赘述）：
一开始，你觉得某个事物真特娘的棒，你很憧憬，你强烈的想要得到～（看山是山）
后来，你终于得到了。
玩儿了一段时间你发现，不对，这里面的坑太多了，绝对没想的那么好，你甚至想要丢弃了。
你吃了很多亏，甚至差点栽进去就出不来了。（看山不是山）
好在，痛定思痛后你抗下来了，并且领悟了里面的门道，掌握了里面的小九九。
于是，你适当调整战略战术，利益最大化的生存。
某一天，当你回过头、静下心，再来回顾历程、评估得失。
你发现，这东西虽然问题很多，但终究还是不错的。
你的心态、能力、见识均已成长，所以最后你辩证的进行了看待，给予了公正的评价。（看山还是山）
这个过程，就是“看山是山、看山不是山、看山还是山”。
当然，结合主题，我当然是要把这个道理套入体制内，给大家再详细解说一遍的。
谁叫咱是体制内命运共同体呢～
第一阶段，看山是山
你七舅姥爷的儿子考上了公务员，据说婚恋竞争力从尾部10%直窜头部10%。
你大姨妈的女儿在事业单位当了个小头目，以前羞羞嗒嗒的姑娘，现在大气谦成，一付领导做派。
还有你远方表叔很早就去了东部大城市当了公检法司的公务员，据说收入还是可观的，可以贷款买得起房、相夫教子的。
尚在家里蹲的你，很憧憬。
你开始关注体制内，开始关心各地招考信息，甚至开始买书、报班、报名，你要上岸。
上了岸，至少可以旱涝保收、此生无忧。
上了岸，也许还有机会出仕入相，上了一辈子的儒家语文课，自己终于也要走上这条路了。
第二阶段，看山不是山
你考上了。
你进了某县、某局、某单位。
你实习期（一年）第一个月工资到手3500块，还没有隔壁村砌墙的张三工资高。
somthing wrong？
领导叫你坐窗口，负责办理审核发放补贴。
你当了一辈子老百姓，可当你第一次接待老百姓的时候，你居然慌了！？
来了一个二流子一样的人，你给他填单子的时候，他骂骂咧咧，狠狠地拍了桌子，还用笔扔你。
你瑟瑟发抖，还不敢叫板。
下班了，你以为终于可以忘却这一切的时候。副科长给你一个任务：写一篇党员岗位练兵技术比武的方案、汇报或总结。可你明明不是党员。
想秃头一夜交上去的东西，结果被一文不值得打回来。
一年后，你转正了，收入700
“看山是山、看山不是山、看山还是山”
我简单说下这里面的逻辑（避免长篇赘述）：
一开始，你觉得某个事物真特娘的棒，你很憧憬，你强烈的想要得到～（看山是山）
后来，你终于得到了。
玩儿了一段时间你发现，不对，这里面的坑太多了，绝对没想的那么好，你甚至想要丢弃了。
你吃了很多亏，甚至差点栽进去就出不来了。（看山不是山）
好在，痛定思痛后你抗下来了，并且领悟了里面的门道，掌握了里面的小九九。
于是，你适当调整战略战术，利益最大化的生存。
某一天，当你回过头、静下心，再来回顾历程、评估得失。
你发现，这东西虽然问题很多，但终究还是不错的。
你的心态、能力、见识均已成长，所以最后你辩证的进行了看待，给予了公正的评价。（看山还是山）
这个过程，就是“看山是山、看山不是山、看山还是山”。
当然，结合主题，我当然是要把这个道理套入体制内，给大家再详细解说一遍的。
谁叫咱是体制内命运共同体呢～
第一阶段，看山是山
你七舅姥爷的儿子考上了公务员，据说婚恋竞争力从尾部10%直窜头部10%。
你大姨妈的女儿在事业单位当了个小头目，以前羞羞嗒嗒的姑娘，现在大气谦成，一付领导做派。
还有你远方表叔很早就去了东部大城市当了公检法司的公务员，据说收入还是可观的，可以贷款买得起房、相夫教子的。
尚在家里蹲的你，很憧憬。
你开始关注体制内，开始关心各地招考信息，甚至开始买书、报班、报名，你要上岸。
上了岸，至少可以旱涝保收、此生无忧。
上了岸，也许还有机会出仕入相，上了一辈子的儒家语文课，自己终于也要走上这条路了。
第二阶段，看山不是山
你考上了。
你进了某县、某局、某单位。
你实习期（一年）第一个月工资到手3500块，还没有隔壁村砌墙的张三工资高。
somthing wrong？
领导叫你坐窗口，负责办理审核发放补贴。
你当了一辈子老百姓，可当你第一次接待老百姓的时候，你居然慌了！？
来了一个二流子一样的人，你给他填单子的时候，他骂骂咧咧，狠狠地拍了桌子，还用笔扔你。
你瑟瑟发抖，还不敢叫板。
下班了，你以为终于可以忘却这一切的时候。副科长给你一个任务：写一篇党员岗位练兵技术比武的方案、汇报或总结。可你明明不是党员。
想秃头一夜交上去的东西，结果被一文不值得打回来。
一年后，你转正了，收入700
第3个回答 2021-03-20
你好，辛辛苦苦考上公务员后，一两年就想辞职，我非常理解他们的想法。我国的公务员工作压力是很大的，而且工作死板，如同机器一样，时间长了人就会崩溃，尤其是负 责 维 稳的人员，长期焦 虑，疲惫不堪，谁不想辞职呢？谢谢。
第4个回答 2021-03-20
有些人考上公务员后一两年就想辞职，首先这些人考公务员的目的比较功利，希望通过公务员禁止晋升的角度。二是对公务员的收入提升感到失望。三是对公务员的工作性质缺乏认识。总之，对于公务员抱着很大的期望，急功近利的追求与公园扎扎实实的工作具有距离。所以很多人考上公务员后一两年就想辞职。供参考。
第5个回答 2021-03-20
任何行业都存在“围城”效应，进之前把岗位想象的非常美好，自动打上了美白、美颜的特效，等入职后，才发现这个不如意、那个不如意，真是“XX嫌人丑”。
而且一两年辞职的人群也值得分析，以刚出校门进入体制的应届生为主，反而经过社会毒打的“社会人”对岗位满意度高一点，辞职的人少一点。
近些年也接到过许多打算辞去公职人的咨询，我大致归纳为以下几点原因，这些对想考公的同学也有借鉴与参考。大部分辞职的原因在于岗位选择考虑不周，公考岗位选择真是要宁缺毋滥，“宁吃仙桃一口，不吃烂桃一筐”。
一、盲目报考异地岗位
可能因为家乡没有适合岗位，或者岗位受限，或者急于上岸，听信了所谓的“先上岸再择岗”的观点，随便报名了异地的岗位。
考生盲目到什么程度呢？大部分人报名前连报考地都没去过，更不了解当地的经济和社会情况，甚至连点开某度地图，看看当地实时街景都没有。等一入职，两眼一抹黑，原来环境这么差，悔之晚矣。
二、对岗位期望值太高
有些人以为考上公务员，就走上人生巅峰，过上“香车美女”的生活，出现这种情况的以应届生居多，因为没有社会经验，以为报考人多的岗位就是好岗位。
有些单位为了让考生慎重考虑，在政审环节还会反复提醒收入、环境等问题。考生通常以为是单位“考验”意志是否坚定，夸大了艰苦的程度，考上才发现工作压力大、收入低，无法适应。
还有一些考生不了解单位的情况和岗位的性质。出现在国、省考招录名录中的大部分岗位，招录的是基层公务员，招考大户往往是基层单位。考生却以为只要考上公务员，就是“天之骄子”，三年副科、五年正科、十年副处，一路提拔上去。
结果考上才发现，单位大部分人都是科员退休，甚至呆在基层一辈子无法提拔，与考前的理想产生较大差距。
还有一些同学希望“考个报名少的职位进去，然后通过努力调动、晋升”。想走一个捷径，报偏僻地区、艰苦的基层岗位（分数低好考啊），然后在工作岗位努力拼搏，最终通过奋斗在发达地区、好岗位做领导。
然而现实是残酷的，公务员的晋升调动受一定限制，除非通过遴选的渠道，很难实现岗位晋升的“三级跳”，刚入职岗位的层级，基本决定了以后提拔的天花板。
三、不适应岗位的工作强度和内容
有一个985中文系同学的案例，本来有两个岗位可以选择，一个是市重点中学老师，一个是市公安局。
这位同学选择了市公安局，因为当初报考的岗位是公安局文秘岗位，又是女生，学汉语言文学专业，觉得应该会安排在单位写材料，专业也对口。
没想到安排到了基层公安派出所，每天干一些琐碎的外勤工作，压力大、工作强度大，所学专业用不上。工作内容重复性极强，大部分是机械操作，每天度日如年，看不到工作的意义。虽然家人极力劝阻，仍下定决心辞职。辞职后做了老师，去年告诉我又参加了省考并且进面了，报名市委办的文字岗位。至于为什么又来考公，没有问她，估计经过一段时间思考，对工作有了新的认知。
像她这样的情况，大多出现在应届生身上，由于是学校-职场，缺少工作历练和生活阅历，会更多看到工作的不足，忽略好的方面，等跳槽到体制外，又会发现体制内也有好的一面。
年轻的时候向往有挑战的工作，希望每天的工作内容不一样，所以很多辞职的人都会觉得，公务员这个职业就是一眼望到头，看不到未来。
等在体制外打拼过，又会发现一眼望到头的生活才应该追求，厌恶不稳定的工作，担心失业的风险。
这其实是工作和人生阶段的错配，每个考生在报考公务员之前，都要想清楚自己想要什么，在校生要多去社会上实习，多去体验一下企业的职场文化，对企业工作有所了解，自然就想清楚要什么。
另外也要对公务员的工作有清醒的认知。公务员已经不是“一份报纸、一杯茶坐一天”的清闲职业，大部分上岸的年轻人，往往是机关里有生力量，要承担绝大多数的工作任务，这需要考生做好心理准备，不要抱着“考公养老”的想法，否则也会轻易选择辞职。
四、嫌收入太少
虽然近几年公务员待遇不断改善，但在大多数地区，公务员收入只能算当地收入的中等水平。像东北和中部某些省份，公务员月收入只有三四千，算上年底的钱和公积金，全年总收入也只有5-7w，现在物价和房价不断上涨，这样的收入只能算小康，称不上高收入，完全靠自己买房也困难。
如果是二三本的学生，对这份收入接受度高一点，但985、211名校生或研究生，考入公职后，对比企业上班的同学，会产生极大的心理落差。
多年前曾听过一位正处级领导讲述自己的心理历程，她的同学有年入百万的高管、有事业有成的企业家，面对别人收入是自己几倍、几十倍，这位领导也产生过困惑，同一所大学毕业，而且在学校的时候，自己是同学里学习表现最优秀的，为什么今天差别这么大？
还有一些在企业上班的考生，听信了公务员高收入的谣言，兴冲冲考进去，发现收入腰斩，无奈选择了辞职。四年前有个在会计师事务所工作的女生，考入了某局，结果发工资的时候大失所望，努力学习刷题，终于考上公务员，一个月只有四千多？由于要坐窗口，工作强度也不比事务所轻松，忙的时候还要加个班，这样一对比，工作不轻松，收入腰斩，就非常的后悔。
考公之前先了解一下当地公务员的收入，总体来说，收入低的省份5-7w（包含公积金等所有收入），如东北等地区；收入多的地区如江浙沪、成都、昆明、珠三角等地，收入在15-35w之间；其他省份在10-15w之间。结合自己家庭情况，还有可以选择的工作，考虑是否要考公务员。特别是一些应届生，可选择的工作年收入在20w以上，且有比较好的上升空间，要谨慎报考公务员，不要听信谣言“公务员钱多”而轻易报考公务员。
而且一两年辞职的人群也值得分析，以刚出校门进入体制的应届生为主，反而经过社会毒打的“社会人”对岗位满意度高一点，辞职的人少一点。
近些年也接到过许多打算辞去公职人的咨询，我大致归纳为以下几点原因，这些对想考公的同学也有借鉴与参考。大部分辞职的原因在于岗位选择考虑不周，公考岗位选择真是要宁缺毋滥，“宁吃仙桃一口，不吃烂桃一筐”。
一、盲目报考异地岗位
可能因为家乡没有适合岗位，或者岗位受限，或者急于上岸，听信了所谓的“先上岸再择岗”的观点，随便报名了异地的岗位。
考生盲目到什么程度呢？大部分人报名前连报考地都没去过，更不了解当地的经济和社会情况，甚至连点开某度地图，看看当地实时街景都没有。等一入职，两眼一抹黑，原来环境这么差，悔之晚矣。
二、对岗位期望值太高
有些人以为考上公务员，就走上人生巅峰，过上“香车美女”的生活，出现这种情况的以应届生居多，因为没有社会经验，以为报考人多的岗位就是好岗位。
有些单位为了让考生慎重考虑，在政审环节还会反复提醒收入、环境等问题。考生通常以为是单位“考验”意志是否坚定，夸大了艰苦的程度，考上才发现工作压力大、收入低，无法适应。
还有一些考生不了解单位的情况和岗位的性质。出现在国、省考招录名录中的大部分岗位，招录的是基层公务员，招考大户往往是基层单位。考生却以为只要考上公务员，就是“天之骄子”，三年副科、五年正科、十年副处，一路提拔上去。
结果考上才发现，单位大部分人都是科员退休，甚至呆在基层一辈子无法提拔，与考前的理想产生较大差距。
还有一些同学希望“考个报名少的职位进去，然后通过努力调动、晋升”。想走一个捷径，报偏僻地区、艰苦的基层岗位（分数低好考啊），然后在工作岗位努力拼搏，最终通过奋斗在发达地区、好岗位做领导。
然而现实是残酷的，公务员的晋升调动受一定限制，除非通过遴选的渠道，很难实现岗位晋升的“三级跳”，刚入职岗位的层级，基本决定了以后提拔的天花板。
三、不适应岗位的工作强度和内容
有一个985中文系同学的案例，本来有两个岗位可以选择，一个是市重点中学老师，一个是市公安局。
这位同学选择了市公安局，因为当初报考的岗位是公安局文秘岗位，又是女生，学汉语言文学专业，觉得应该会安排在单位写材料，专业也对口。
没想到安排到了基层公安派出所，每天干一些琐碎的外勤工作，压力大、工作强度大，所学专业用不上。工作内容重复性极强，大部分是机械操作，每天度日如年，看不到工作的意义。虽然家人极力劝阻，仍下定决心辞职。辞职后做了老师，去年告诉我又参加了省考并且进面了，报名市委办的文字岗位。至于为什么又来考公，没有问她，估计经过一段时间思考，对工作有了新的认知。
像她这样的情况，大多出现在应届生身上，由于是学校-职场，缺少工作历练和生活阅历，会更多看到工作的不足，忽略好的方面，等跳槽到体制外，又会发现体制内也有好的一面。
年轻的时候向往有挑战的工作，希望每天的工作内容不一样，所以很多辞职的人都会觉得，公务员这个职业就是一眼望到头，看不到未来。
等在体制外打拼过，又会发现一眼望到头的生活才应该追求，厌恶不稳定的工作，担心失业的风险。
这其实是工作和人生阶段的错配，每个考生在报考公务员之前，都要想清楚自己想要什么，在校生要多去社会上实习，多去体验一下企业的职场文化，对企业工作有所了解，自然就想清楚要什么。
另外也要对公务员的工作有清醒的认知。公务员已经不是“一份报纸、一杯茶坐一天”的清闲职业，大部分上岸的年轻人，往往是机关里有生力量，要承担绝大多数的工作任务，这需要考生做好心理准备，不要抱着“考公养老”的想法，否则也会轻易选择辞职。
四、嫌收入太少
虽然近几年公务员待遇不断改善，但在大多数地区，公务员收入只能算当地收入的中等水平。像东北和中部某些省份，公务员月收入只有三四千，算上年底的钱和公积金，全年总收入也只有5-7w，现在物价和房价不断上涨，这样的收入只能算小康，称不上高收入，完全靠自己买房也困难。
如果是二三本的学生，对这份收入接受度高一点，但985、211名校生或研究生，考入公职后，对比企业上班的同学，会产生极大的心理落差。
多年前曾听过一位正处级领导讲述自己的心理历程，她的同学有年入百万的高管、有事业有成的企业家，面对别人收入是自己几倍、几十倍，这位领导也产生过困惑，同一所大学毕业，而且在学校的时候，自己是同学里学习表现最优秀的，为什么今天差别这么大？
还有一些在企业上班的考生，听信了公务员高收入的谣言，兴冲冲考进去，发现收入腰斩，无奈选择了辞职。四年前有个在会计师事务所工作的女生，考入了某局，结果发工资的时候大失所望，努力学习刷题，终于考上公务员，一个月只有四千多？由于要坐窗口，工作强度也不比事务所轻松，忙的时候还要加个班，这样一对比，工作不轻松，收入腰斩，就非常的后悔。
考公之前先了解一下当地公务员的收入，总体来说，收入低的省份5-7w（包含公积金等所有收入），如东北等地区；收入多的地区如江浙沪、成都、昆明、珠三角等地，收入在15-35w之间；其他省份在10-15w之间。结合自己家庭情况，还有可以选择的工作，考虑是否要考公务员。特别是一些应届生，可选择的工作年收入在20w以上，且有比较好的上升空间，要谨慎报考公务员，不要听信谣言“公务员钱多”而轻易报考公务员。
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