车祸和工伤竞合的问题，工伤赔偿后辞职公司还会赔付吗？

Question

网友们好！我是在上班时间出的车祸，做了工伤鉴定，也属于工伤。车祸伤残鉴定十级，工伤劳动能力鉴定九级。车祸肇事方已经赔偿我92000元（包括医疗费16406.13元,误工费16504.43元，护理费3883.39元，住院伙食补助费1200元，交通费500元，鉴定费2110元，被抚养人生活费18483.25元，十级伤残赔偿金41680元，精神损害抚慰金3000元，我自己承担11767.2元），今天接到公司人事部的电话说材料已经交到社保局，社保局说下个月赔偿我，把钱打到社保卡。如果我向公司辞职的话，公司还会赔偿我一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗？

Answer 1

如果你跟单位解除劳动关系，社保基金会支付你一次性医疗补助金，单位按照法律规定应支付给你一次性伤残就业补助金。单位如果不给，你可以申请劳动仲裁要求单位支付工伤待遇。追问

一次性医疗补助金不是有公司支付的吗？怎么由社保基金支付啊

追答

工伤保险条例2012修改的，修改后由一次性医疗补助金由社保基金支付。

Answer 2

车祸的赔偿费用低于工伤的赔偿费用，工伤只需要补足你九级伤残的差额。如果辞职可以拿到一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。追问

那请问我辞职的话，还用找社保局吗？还是直接找公司赔偿，如果公司不赔偿我找社保局还是怎么办

追答

社保给，时间没那么快，公司申请。

追问

一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金，都是由公司申请社保支付吗？

Answer 3

只要你是在职期间工伤，原则上是可以赔付的，但是你要把相关的单据准备好！你到社保局先咨询一下材料是否齐备，只要齐备，是会补偿的。追问

是在职期间工伤，社保局下个月赔偿我一次性伤残补助金，一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金，不知道公司赔偿不，和社保局还有关系没有？要准备些什么资料？