您好,解除劳动合同,我想问您按N+1赔偿,1的赔偿标准是什么?是上一年的平均工资还是上个月的工资还是?

您好,解除劳动合同,我想问您按N+1赔偿,1的赔偿标准是什么?是上一年的平均工资还是上个月的工资!我工作了6年多!公司也没有与我签订无固定期限合同!我想以这两条起诉公司要求双倍赔偿!可以吗?还有根据违反和解除劳动合同的经济补偿办法第十条!我想要求得到50%的额外补偿!您感觉这样有多大的把握?

第1个回答  2015-11-21
做任何事,千万不要做损人不利己的!没有走到非告公司不可的份,最好以和平谈判方式。行业不大,圈子也不大,要给自己留后路!再者,你的理由也不充分,公司没有和你签订无固定合同。一般公司都会有理由反驳你!本回答被网友采纳
第2个回答  2015-11-21
又是N+1,又是双倍赔偿,还有50%的额外补偿,一切都是那么美好。
问题是你连问题都没有说清楚,怎么帮你分析呢?!
第3个回答  2015-11-21
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