频繁跳槽的人升职更快吗？

Question

如题所述

Answer 1

不一定，还要与自身能力和境遇有关。
个人觉得跳槽是一个阶段性的产物，在职业上升期，结合职业的市场需求，适当的跳槽还是非常有利于升职的。但跳槽后需要的是一段稳定期，更需要个人能力和职业素养的提高才能在行业站稳脚跟！

Answer 2

这种机会是有的：
跳槽的确是升职加薪的一条快车道，也是解决很多公司内卷无法得到升职加薪，没有合适空缺岗位，或者得不到领导认可的一种机会。但是跳槽需要有一定经验和能力的积累，否则看似升职加薪了，但是这个职位的薪资是否能保得住，还得看自己的能力如何。频繁跳槽的人都是心态不太好，做事不够执着，在职场中很容易陷入跳槽上瘾的死循环。他们通过跳槽来逃避问题，但是其实问题更本没有解决，下家单位依然会产生同样的问题。

Answer 3

我认为频繁跳槽的人升职不会更快，因为他要适应新环境。

Answer 4

这个不一定，要看个人的实际能力，只要工作能力强我觉得升职加薪也是没有问题的。

Answer 5

频繁跳槽可能会导致更快的升职，因为这给了你更多的机会在不同的公司和行业中获徖经验和技能。但是，频繁跳槽也可能会有负面影响，因为这可能会给雇主带来不确定性和成本。
在考虑跳槽时，应该先考虑自己的职业目标和长期规划。如果跳槽能够帮助你达到目标，那么可能是值得的。如果不是，那么最好继续在当前的公司工作。
另外，频繁跳槽可能会给雇主带来不确定性和成本，因此在考虑跳槽时，也应该考虑雇主的需求和期望。如果你经常跳槽，雇主可能会觉得你不够稳定，并且不愿意给你升职的机会。
总的来说，频繁跳槽可能会导致更快的升职，但也可能有负面影响。应该考虑自己的职业目标和长期规划，并且考虑雇主的需求和期望。