XXX公司XX部：
本人因为要2.11日回家去参加姐姐举行的婚礼，路途有1300多公里，坐火车要23小时，我只能乘飞机回去，又因为为2月10日至12日回家那躺航班没有，我特此提前请假一天，在2月9日回家。 希望领导特许，深表谢意！
此致
敬礼
XXX
年月日
写明你请假事由，写的深刻些，领导看了不批也不行，或者先斩后奏。
的补充，
所以如果员工没有特殊原因要延长产假的，应视为事假，
如果是因为病理原因延长的，可请病假。
但这两种假都跟产假是两回事了。
探亲假条（交人事处）
姓名 单位 去向
事由 请假天数
路程假天数
请假起止日期 销假时间 。
部门领导签名
年 月 日
你参考哈我这个啊
每个单位都有自己的规定
你的合同是否标有单休
如果有签合同时就是认可了
提出申请是否定自己的承诺
不用写申请
在下一次签合同时的合同文字上加上一条“本人双休”
表明自己的观点
那样也应做好解聘或辞职的准备
调薪申请单可以从工作量大，与现有薪资不符；业务上有突出贡献；经培训，销售能力、效率大大提高等等这几方面着手写。只要你确信你完成了按照你现在公司的制度规定的任务和职责，并取得了一定的成就或进步，都可以作为增加薪酬调薪的理由。
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XX主管：
您好！
随着我公司的不断发展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我希望通过调薪月薪达到xxxx元(在原基础上增加300元)。
如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
提出这样的调薪申请，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我相信，只要付出，就会有收获！
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到的。
期待您的答复。
申请人：
201x年3月xx日
根据单位的要求写申请书，把自己的条件符合写清就行。
员工需要在写明请假原因，并且说明存在困难，并告知本人知晓法律的规定，申请单位支付病假期间的工资。
病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资，对于病假工资，不低于当地最低工资的80%。
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定，任何企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗期。
医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时，企业不得解除劳动合同的时限，也就是患病或非因工负伤职工的病假假期。
该规章对医疗期的期限作了具体规定。1951年政务院颁布的《劳动保险条例》和1953年原劳动部发布的《劳动保险条例实施细则修正草案》、1995年原劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)对病假工资或疾病救济费支付问题作了规定。
具体内容有：
（1） 职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
（2）除劳动法 第二十五条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。
（3）请长病假的职工在医疗期满后，能从事原工作的，可以继续履行劳动合同;医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的，由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，解除劳动关系，办理因病或非因工负伤退休退职手续，享受相应的退休退职待遇;被鉴定为五至十级的，用人单位可以解除劳动合同，并按规定支付经济补偿金和医疗补助费。
（4）《劳动法》 第四十八条中的“最低工资”是指劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下，由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资不包括延长工作时间的工资报酬，以货币形式支付的住房和用人单位支付的伙食补贴，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒、有害等特殊工作环境和劳动条件下的津贴，国家法律、法规、规章规定的社会保险福利。
（5）劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。
申请
XX社保局：
目前我单位经营比较困难，（此处可以写些具体的原因）导致资金较为紧张，致使职工的工资没能按时发放，社会保险也无法按时、足额缴纳。鉴于此，特向你局申请，请你局直接在我单位帐户里划拨，请同意为谢。
特此申请。
附：帐户资讯：开户行：XXX
帐号：XXX
XXX公司（印章）
二 O 一一年八月四日
（全国各地的医疗申请步骤什么的都是统一的，具体细节根据各地不同而有些许的差异）你可以参考一下根据自己的情况做以下修改！
1、医疗救助的基本原则是什么？
答：医疗救助的基本原则是：
（1）发扬人道主义精神，救助困难家庭；
（2）实行 *** 资助、社会捐赠和个人负担相结合；
（3）坚持医疗救助水平与我市经济发展水平相适应。
2、医疗救助的物件是哪些？
答：医疗救助的物件有：
（1）农村五保物件和城镇“三无”人员；
（2）持有绍兴市区《最低生活保障社会救济证》、《重点优抚物件优待证》者；
（3）持有绍兴市区《困难家庭救助证》的低保边缘户和因病致贫户；
（4）因见义勇为而致病致残造成家庭生活困难者；
（5）原精减职工享受定期定量补助人员；
（6）市 *** 确定的其他帮扶物件。
列入市区新型农村合作医疗制度实施范围的物件，应参加当地新型农村合作医疗。
3、医疗救助的审批程式是怎样的？
答：医疗救助的审批程式是这样的：
（1）医疗救助实行属地管理的原则。医疗救助物件向户籍所在地村（居）委会提出书面申请，填写《绍兴市区城乡困难居民医疗救助申请表》，并如实提供申请所需的相关资料。村（居）民委员会评议小组收到申请后，须在2天内评议完毕，公示7天后无异议的，报乡镇人民 *** 或街道办事处确认。
（2）乡镇人民 *** 和街道办事处须在2天内调查、核实完毕，提出初步的救助意见，并报市（区）民政局稽核。
（3）市（区）民政局须在2天内复查、稽核完毕，并将参加新型农村合作医疗的物件转市区合作医疗办公室稽核，其余物件转市医保管理中心稽核。
（4）市区合作医疗办公室和市医保管理中心须在10天内完成对医疗救助物件用药目录、诊疗专案、医疗服务设施等情况的审查，核定参保物件的医疗救助金额，并返回市（区）民政局审批。
（5）市（区）民政局通过乡镇（街道）委托村（居）委会第二次公示3天，无异议的，须在2天内以乡镇（街道）为单位下拨医疗救助资金，乡镇（街道）须在2天内通过社会保障管理服务中心将医疗救助资金发放到位。
4、医疗救助所需的资料有哪些？
答：医疗救助所需的资料有：
（1）申请报告一份；
（2）申请表一式四份；
（3）社群（村）评议表一份；
（4）《最低生活保障社会救济证》或《重点优抚物件优待证》或《特困残疾人优惠证》或《困难家庭救助证》影印件一份；
（5）病历卡等病史资料影印件、诊断书；
（6）定点医院的原始门诊收据、住院发票及住院清单；
（7）其他部门已救助或报销过的情况证明；
（8）《农村合作医疗证》或《城镇职工医保证》影印件一份。
5、农村五保和城镇“三无”物件的救助标准是怎样的？
答：农村五保和城镇“三无”物件的救助标准是：当年度在城镇基本医疗保险或新型农村合作医疗定点医院（以下简称定点医院）就诊，且符合医保规定的住院和门诊医疗费用，在扣除应当核减的费用后，个人自负部分给予分段救助。
（1）5000元以下（不含5000元）部分救助65%；
（2）5000元到10000元（不含10000元）部分救助75%；
（3）10000元到15000元（不含15000元）部分救助85%；
（4）15000元到20000元（不含20000元）部分救助90%；
（5）20000元以上部分救助95%。
每人每年救助额度不超过70000元。
6、城乡低保物件、低保边缘户、重点优抚物件和因见义勇为而致病致残造成家庭生活困难者、原精简职工享受定期定量补助人员的救助标准是怎样的？
答：城乡低保物件、低保边缘户、重点优抚物件和因见义勇为而致病致残造成家庭生活困难者、原精简职工享受定期定量补助人员的救助标准是：当年度在定点医院就诊，且符合医保规定的住院和门诊医疗费用，在扣除应当核减的费用后，个人自负部分给予分段救助。
（1）5000元以下部分（不含5000元）救助50%；
（2）5000元到10000元（不含10000元）部分救助60%；
（3）10000元到15000元（不含15000元）部分救助70%；
（4）15000元到20000元（不含20000元）部分救助80%；
（5）20000元以上部分救助90%。
每人每年救助额度不超过60000元。
7、因病致贫户的救助标准是怎样的？
答：因病致贫户的救助标准是：当年度在定点医院就诊，且符合医保规定的住院和门诊医疗费用（首次申请时，含批准为困难家庭之日起前12个月内发生的医疗费用），在扣除应当核减的费用后，个人自负累计超过5000元部分给予分段救助。
（1）5000元到20000元（不含20000元）部分救助50%；
（2）20000元到50000元(不含50000元)部分救助60%;
（3）50000元以上部分救助70% 。
每人每年救助额度不超过50000元。
8、医疗救助金基数中应当核减的费用是哪些？
答：医疗救助金基数中应当核减下列费用：
（1）城镇职工基本医疗保险基金和重大疾病补助金中已支付的费用；
（2）新型农村合作医疗保险基金和大病医疗补助中已支付的费用；
（3）单位或相关单位承担报销或补助的费用；
（4）单位或个人自主选择参加的商业保险机构赔付的医疗保险金；
（5）重点优抚物件的医疗补助；
（6）慈善等社会团体已给予的慈善帮扶资金；
（7）残疾人联合会给予的残疾医疗补助；
（8）失业保险金中给予的医疗补助；
（9）其他临时医疗救助资金；
（10） *** 新出台的政策中已支付的费用。
申请人在申请医疗救助时应当主动提供有关费用核减的凭证。有关的医疗机构、医疗保险经办机构和新型农村合作医疗管理机构及相关单位应当协助民政部门核查。
9、哪些医疗费用不能享受医疗救助？
答：下列情形发生的医疗费用不享受医疗救助：
（1）基本医疗保险规定的药品目录、医疗服务专案目录支付范围以外的费用；
（2）不能提供有效证件或原始病历、诊断证明及有效凭证的；
（3）擅自到非定点医疗机构就医或者事先未经管理机关同意，再次转其他医院治疗发生的医疗费用；
（4）自行购买药物的费用；
（5）隔年度的医疗费用；
（6）因交通事故、医疗事故以及其他赔付责任人应予支付的医疗费用；
（7）因犯罪或违法、自杀或自残、酗酒及法律、法规规定的其他情况等造成的医疗费用；
（8）其他不符合规定救助条件的医疗费用。
10、申请医疗救助还需要注意哪些事项？
答：其他需要注意的事项有：
（1）需转到绍兴市以外的医疗机构住院诊治的，应有市级定点医疗机构副主任医师以上职称的医师提出转外地诊治意见，同时由该医疗机构出具同意转院证明。
（2）医疗救助的发票一般采用原始发票。一张住院发票对应一张诊断证明，并且就医时间与诊断时间一致。
（3）中药治疗者需提供处方。