我妹妹在一家服装店上班一个月了,现在有事准备回家,已经提前半个月申请辞职了,到这个月18号就发工资

我妹妹在一家服装店上班一个月了,现在有事准备回家,已经提前半个月申请辞职了,到这个月18号就发工资了,但是他们店长说 要扣除立辞费(立即辞职)1000元!但是没有立即辞职,已经提前半月说了!第二还要扣除一个500元,这个500元是怎么回事给你们说说,店长说,她们店每一个季度(三个月)盘一次店,现在还没到盘店的时候,她说店里如果少东西了就要大家一起补上,而现在我妹妹干了一个月就要走了,她就扣500!这样一共扣了1500,她一月工资才2000!如果到18号她真扣了1500怎么办?我妹妹今年未满18岁!我可以报警说他们店雇佣未成年吗?面试的时候身份证也没要,也没签合同,就直接上班了,上班的时候也没说有立辞(立刻辞职费)!我可以打报警电话吗

第1个回答  2015-06-14
没有的事,去劳动局。
第2个回答  2015-06-14
多大了?追问

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追答

可以去劳动保障部门举报,未成年用工应该到相关部门备案,既然没有订立合同,又哪来的辞职费用。最后应该按照同工同酬的原则,支付报酬。

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