这些都是公司人事部门的事情，把原件都交给他们，让公司去办好了，钱也会打到公司账上，然后再返给你个人。
此时，个人前往社保，社保也不会接待的，因为社保只对公司办理业务。
对，申请工伤认定必须要在人社局申请，同时申请工伤认定以后才可以申请工伤伤残等级鉴定。
发生工伤一年之内员工可以申请，如果认定属于工伤的话由用人单位承担费用。到劳动局工伤科申请
你要搞清楚，工伤不是买了社保才是工伤，没有社保是单位不合法与你工伤没有半点关系，所以工伤单位必须承担，可以申请工伤。
建议咨询当地医保中心，每个地方规定不一样，有些地方规定是需要本人到医保中心或社保局网站申请生育保险报销。有些地方是规定由单位统一办理报销，然后再由单位发放到个人账户下。
公司买的社保，自己是可以去社保局报停的，必须由公司人事去社保局申报减员才能报停社保。
劳动者辞职，社保的处理方式是：
离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后你可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。
如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续：
1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将你减去。减员后，单位会将你的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。
2、当你办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心视窗缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样你才能办理转移手续。
3、办理转移手续前必须提供，所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心，这样他们就能准确地把你的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样你的保险关系就续接清楚了；
4、各地手续有所差异，你可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。
公司会代办发放，社保机构不对个人。但个人缴纳的可以去申领社保卡。
那要看工伤的人有没有骨折，如果有还要等取了钢板后，还要做伤残等级鉴定后才能报销药费，另外如果在治疗过程中有没有需要先申请社保批准的检查，也可以后补，但最好先申请。
如病情没有那么复杂，就简单了，住院的病历本，检验各种报告单要留好，出院时在结转算处打好住院费用清单，逐张盖医院的章，还有各种发票、收据都要全部保留好，总之与工伤人员发生的所有有关的资料全部留好，就差不多了，报销是在社保的工伤补偿视窗办理。
你想要龙华的资询电话，先打网上的统一电话，然后问他们工作人员就能知道了。
必须先进行工伤认定，属工伤人员要到医保指定医院，全额垫付，医疗终结后。经工伤鉴定，再由社保有关部门进行医疗费用报销。
《中华人民共和国社会保险法》规定了企业为员工缴纳社保的责任：
第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以稽核，发给社会保险登记证件。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。