出了!2024河南省考考生报考指导!

如题所述

第1个回答  2024-04-18

震惊!河南省考提前至1月上旬,备考策略必须升级!


河南省公务员考试时间提前了一个月,这对于考生来说,意味着短短30天可能改变命运,成为学霸的入场券。想要参与24年河南省考,考情、条件、竞争、分数、内容和岗位趋势,每个环节都至关重要。


为了帮助大家高效掌握信息,图图倾力打造详尽报考指南,全方位解析河南省考的每一个细节。数据来源于河南华图的科技力量,确保信息准确无误。


备考策略调整:历年竞争比与招录趋势


近三载,虽然招录人数逐年递增,但竞争态势有所波动。疫情下的21年和22年,竞争愈发激烈;23年疫情缓解,虽然报名人数下降,但竞争比却降至62:1。今年,考公机会不容错过,趁早布局。


"百里挑一"的岗位选择:寻找潜力地市


河南18地市中,郑州竞争最激烈,济源虽然招录少,但竞争不亚于郑州。南阳、驻马店和周口则是性价比高的"宝藏地市",招录人数多,竞争相对温和。选择家乡或发展空间大,省考是理想选择


公安扩招,新春天来临


23年,公安和综合类岗位扩招显著,特别是公安系统,51%的扩招比例预示着新机遇。乡镇岗位的"三不限"职位成为众多考生的首选,但公安系统的特殊要求可能让部分考生望而却步。


试卷划分,选择决定命运


河南省考将试卷分为市级和县级,挑选合适的层级至关重要。县级以下机关职位招录多,但竞争同样激烈,市级以上则要求更高,策略性报考至关重要


热门与冷门岗位对比:策略与挑战并存


热门岗位如郑州市人民政府办公厅,竞争激烈到1010:1,而冷门岗位往往有特定限制,报考需审慎选择。把握热门岗位的共性,如市直和省直单位的高发展潜力,同时关注冷门岗位的特殊要求。


冲刺目标:65分保底,70分冲刺


河南省考平均分在65分,要进面试,65分是底线,70分是挑战。热门岗位或限制严格的职位,备考需更上一层楼。