第1个回答 2020-09-07
一般来说,是能到账的,除非,考勤人员给财务工资发放人员提前告知,这个人的工资“暂不发”,那么财务人员有可能不给这个人打工资款。
如果是周一发工资,薪酬核算人员的工资报表,在周五之前肯定是经过主管、经理、总经理之类的人员审核、审批过了,周一该财务人员打款了,否则,工资发放就来不及了。
另外,你周六日及周一旷工,影响的是你上个月的工资,而不是这个月的工资,因此,还是有可能发放的,除非特殊交代过不给你发。
但是“旷工”还是不对的,不论是什么原因,这在公司是一种很严重的违反公司制度的行为。