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我工伤结算了,我结算是安一个月一万零三,停工留薪给八千能要上剩下的二千三吗
如题所述
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第1个回答 2020-12-31
按理说应该能要上的那剩下的二千三的。因为你办的是停工留薪。
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工伤
鉴定
我停工留薪3个月,
可我2个月就去上班了!那我还能算作停工留薪...
答:
只能算两
个月,
不能领双份工资。
...去了五险一金就
剩
200元
了,
那
停工留薪
工资又是怎么回事
答:
《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪
期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等...
工伤
工资发放最多三
个月
按原待遇发的有这个说法吗
答:
工伤,
如果你停工留薪期三个月,那这三个月的正常工资福利单位要发放
。如果你停工留薪期十个月,那这十个月的正常工资福利单位要发放。正常工资福利就是你正常上班每月拿到手多少钱。如果单位不发或者克扣了,职工可以申请劳动仲裁,要求单位补全。如果每月到手工资不一样的,一般按照受伤前12个月平均工...
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