超y理论的基本观点

Question

如题所述

Answer 1

超y理论的基本观点是一种在组织管理中更具当代特色的学说。
它是有关“权变理论”的说法的别称。
所谓权变学组织对环境的变化而产生的适应性变化。
超Y理论是1970年由美国管理心理学家约翰·莫尔斯（J.J.Morse）和杰伊·洛希（J.W.Lorscn）根据"复杂人"的假定，提出的一种新的管理理论。
它主要见于1970年《哈佛商业评论》杂志上发表的《超Y理论》一文和1974年出版的《组织及其他成员：权变法》一书中。