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临时雇佣关系雇主和司机死亡
雇佣关系
过程中发生车祸但是驾驶车辆的工友已
死亡
怎样承担责任_百度...
答:
法律分析:根据我国民法典规定,雇员在工作过程中发生交通事故的,如果是雇员因为劳务原因对他人造成了损害,由雇主承担侵权责任,在接受侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的雇员追偿;雇员因劳务受到损害的,根据
雇主与
雇员双方各自的过错承担相应的责任;如果是由于第三人原因导致发生交通事故的,雇员有权...
雇佣关系
中雇员交通事故
死亡
答:
法律分析:
司机
在按
雇主
的要求运输货物时,发生交通事故造成
死亡
的,雇主有承担赔偿的责任,如果是由第三人承担全部责任的,雇主赔偿后可以向第三人追偿。法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条 雇员在从事
雇佣
活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任员因故意或者...
雇佣关系
中雇员
死亡
如何赔偿
答:
法律分析:
雇主
应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、
死亡
补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜的其他合理费用。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残...
私企
雇佣
的
临时
工在下班途中出车祸
死亡
,雇佣单位应该承担责任吗?_百度...
答:
第一个,现在法律上没有
临时
工一说,所以双方之间的关系是劳动合同关系还是劳务关系,这个差别很大,如果是劳务关系也就是
雇佣关系
,那么雇佣单位是没有任何责任的。第二个,如果是劳动合同关系,那么得看交通事故中双方责任了,员工只有在合理线路上发生非本人主要责任的交通事故可以算工伤,如果员工承担主...
被雇
司机死亡
,车主
和司机
之间应怎样处理?
答:
1 意见
司机与
车主之间是
雇佣关系
雇工在工作当中从事活动遭受人身侵害的
雇主
应当负赔偿责任 如果是第三人导致的 雇主可以先赔偿之后 向第三人追偿 此案 因为事故责任是55开 所以雇主向司机家属赔偿全额后 可以向侵害方司机追偿剩下的50% 2 相关法条 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律...
雇佣
货车
司机
车祸
死亡
,
雇主
需要付什么责任
答:
雇员在从事受
雇佣
的工作过程中出现意外
死亡
,雇主应当承担责任,赔偿后可以就赔偿的数额向肇事方追偿。如果该人身损害是由雇员自身过错引起,雇员应当承担与其过错相应的赔偿责任,同时可以适当减轻雇主的赔偿责任。法律分析如果司机负事故的主要责任、全部责任,
司机与雇主
对外承担连带责任。此时,视为司机的故意...
雇佣关系
突发疾病
死亡
赔偿标准
答:
雇佣关系
突发疾病
死亡
赔偿标准具体如下:1、如果死者是城镇户口,若不到退休年龄或到退休年龄,但未享受养老保险待遇或领取退休金。满足以上两种情况且突发疾病死亡或在48小时内抢救无效死亡,一般会认定为劳动关系,按工伤标准赔偿;2、如果是农业户口,且在工作时间因工作原因
伤亡
,一般也会认定为劳动关系,...
雇佣
运输
关系
事故
死亡雇主
有责任吗
答:
我整理相关知识,希望对大家有帮助。一、
雇佣
运输
关系
事故
死亡雇主
有责任吗
司机
在按雇主的要求运输货物时,发生交通事故造成死亡的,雇主有承担赔偿的责任,如果是由第三人承担全部责任的,雇主赔偿后可以向第三人追偿。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条 ...
临时
雇工突发疾病
死亡
赔偿
答:
临时雇佣关系死亡
可以按照工伤赔偿标准进行处理。雇佣关系是指受雇人向雇用人提供劳务,雇用人支付相应报酬形成权利义务关系。雇佣关系是
雇主和
受雇人达成契约的基础上成立的,雇佣合同可以是口头也可以是书面的。虽然是临时雇佣,但也符合雇佣关系。临时工工作时间突发疾病的可以按照工伤赔偿标准进行处理。根据...
雇车拉货货车
司机死亡
谁负责
答:
司机
在按
雇主
的要求运输货物时,发生交通事故造成
死亡
的,雇主有承担赔偿的责任,如果是由第三人承担全部责任的,雇主赔偿后可以向第三人追偿。2、法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事
雇佣
活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大...
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