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五险1500多是什么标准
五险1500什么
档次
答:
五险1500是中等档位
。据查询国家社会保险公共服务平台显示,五险一金按照工资的比例扣除,各项缴费比例为一般养老保险单位缴费20%,个人8%。医疗保险单位缴费10%,个人2%,失业保险单位缴费1.5%,个人0.5%,生育保险单位缴费0.8%,工伤保险单位缴费1%,因此五险一金一月交1500属于中档次。社保参保...
五险
一金扣
1500
工资大概收入是多少
视频时间 01:02
五险
一金
1500什么
水平
答:
五险
一金一个月大概是
1500
元左右,包括个人和单位缴纳的。公积金缴纳:住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例,(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘,其积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额而变动。五险一金计算公式:五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例社会保险...
公积金和养老自己部分各交
1500
高吗
答:
个人五险一金缴纳1500元、属于较高的水平
!个人五险一金缴纳中、五险缴费的比例是固定不变化的,养老保险和医疗保险多交纳工资基数的8%和2、少量失业保险,其它二险主要由单位缴纳。公积金的缴纳可以在工资基数的5%至12%之间的比例缴纳。如果个人交纳1500元五险一金,则工资基数是10000至6800元之间,所有...
五险
一金公司缴纳
1500
左右,个人缴纳890左右这是多少档?
答:
你应该不是最低档,应该是中档,因为我以前按照3500的基数来缴纳自己缴纳的部分好像是500到600块,你这个个人缴纳890块,其实蛮高了。
五险
一金扣
1500
工资大概收入是多少
答:
收入约在6500~9400元。如
五险
一金扣除
1500
元,根据五险一金的扣除比例和基本工资计算,收入在约6500元到9400元之间。五险一金在单位和个人之间的缴纳比例:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%。养老保险:个人为8%,单位承担20%等。
工资4500
五险
一金扣
1500是什么
意思?
答:
您好,工资4500,
五险
一金扣
1500
,意思是公司给您交了五险一金,需要从你的工资里面扣掉1500,每个月到您手上的工资为3000块钱
安徽
五险
交1300
多是什么
档次
答:
安徽五险交1300元属于中等水平。根据查询相关资料,安徽
五险标准
为600元,700元,800元,900元,1000元,1300元,
1500
元,2000元,3000元,4000元,5000元,6000元。缴纳1300元和1500元属于五险标准里的中等水平。1300以下属于低等水平,1500以上属于高等水平。
五险
一金按
1500
算
是什么
意思
答:
就是你的缴费基数,也叫缴费工资,各项社保保险按此金额为基数按一定的比例缴费。如养老保险:单位按
1500
元*20%=300元为你缴纳,个人按1500元*8%=120元缴纳。医疗保险:单位1500元*8%缴纳,个人1500元*2%缴纳。
五险
一金按
1500
算
是什么
意思
答:
按
1500
元工资的话,
五险
一金个人交纳约:202.5元/。目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围...
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