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产假过后请病假什么理由
产假
到期,想继续请假开
病假
条写
什么理由
?
答:
诊断 腰痛,腰部活动受限,产后腰肌劳损
。 建议 建休一个月,配合药物治疗,适当功能锻炼,不适随诊。根据我国法律应享受不少于98天的产假。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。女职工生育享受不少于九十天的产假。女职工生育享受98天产假,其中产前可...
产后
病假理由
大全
答:
产后病假理由大全1
1、如身体不适可以去医院开病假
。2、还有就是产后如遇到分娩出血等症状也是可以开病假续天数。3、
身体没有恢复好等检查完等让大夫开病假
。总之产后病假理由有很多,但是为了宝宝,位了自己的身体前期我们照顾好自己。产后假期期限 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。2...
休
完
产假
还要请假,
病假
条写
什么理由
好?
答:
2、可以请的假 产前假:怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给
假的
情况,单位应批准其休假。如上海市规定经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的,本人提出申请,用人单位应当批准其产前...
产假后
可
请什么病假
?
答:
不管是什么病,
小到感冒发烧,大到骨折刀口不恢复都可以作为理由
,只要出示医院开具的诊断证明就可以休病假的。但正规医院的假条一般不会超过两周,如果需要休息的时间比较长那就只能续假,如腰椎间盘的突出,影响工作的头痛、神经痛,等等找一个自己熟悉的病种,有利于将来圆谎。如果想一次性请三两个月...
产假
结束想
请病假理由
有
哪些
答:
产假 结束想请 病假 理由有哪些
1、哺乳假
女职工 生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月。 2、晚育假、晚育护理假 遇 法定节假日 顺延。 产假98天是包括双休日和国定假日的 晚育假,根据各省、自治区、直辖市的规定处理。例如,广东省为15天, 上海 市为...
产后请长假最好
的理由
答:
产后请长假最好
的理由
1 产后请长假的前提条件,那就是必须有医院证明才可以
请病假
。病假一次最多可以开半个月,长期请教休息应该可以续假。如果宝宝出生时有先天性的任何缺陷或疾病,医院也可以开出相关证明让母亲休息一段时间。如果妈妈想在宝宝1岁
之后
再上班的话,建议申请与公司请假。
产假休
完了想多...
产后
什么理由
可以
请病假
,产后什么运动减肥最快
答:
产后
什么理由
可以
请病假
女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作劳动时间。有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等,侵害女职工的合法权益。产前假:怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月...
找个理由请假,
什么理由
好呢?
答:
作为职场人,
请病假
也是有工资的哦。
产假
。请假可以找
的理由
之二可以是产假。这个请假的理由只能是女人们的专利了,女性要生育,就可以请产假,产假是国家规定的法定假期,只要你女性因为生育要请产假,任何单位不得拒绝。而且产假期间还得照发工资福利待遇。对于女性朋友来说,这个请假的理由可谓是最有威力...
休
完
产假
不想上班怎么
请病假
答:
休完
产假
不想上班,
请病假的
,由职工携带主治医生开具的病假条、医疗证明等资料向单位提出申请。用人单位根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的病假期限。女职工需要停工治疗的,经指定医疗机构医师建议,所在单位批准,可以休病假。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定...
用
什么理由
向领导请假
答:
2、生病,身体不舒服。用这个
理由
请假一定要说明哪里不舒服,尽量说的严重些。3、事假。因为临时有事情,而
请的
假,请假时一定要和领导说明。4、
产假
。因为生孩子请假,领导没有理由阻止。5、家里遭窃:这事情涉及到财产安全,所以老板考虑到情绪肯定会批假。6、装修买房:装修买房可是头等重要大事,...
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