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保洁阿姨要签合同吗
保洁阿姨签订
什么
合同
答:
法律分析:非全日制用工就劳务合同,否则就是劳动合同
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立...
公司
保洁阿姨
能签劳务
合同吗
答:
一、公司保洁阿姨能签劳务合同吗1、
公司保洁阿姨可以签劳务合同
。保洁工作的性质与一般的建立劳动关系不一样,而且清洁人员是不用遵守用人单位日常工作中的一些规章制度的,清洁人员的权利义务是单独在合同中约定的。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已...
公司自行招聘的
保洁阿姨
,
要签
什么形式的
合同
或
协议
答:
一般都是劳务合同 事实上,如果没有达到退休年龄的 发生纠纷就是劳动合同
。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)法释〔2010〕12号 第七条 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。第八条...
50周岁以上
保洁阿姨签
劳务
合同吗
答:
一、50岁以上的员工不需要签订劳动合同
,签劳务协议是可以的。国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。超50岁的女职工如果属于工人性质,劳动者不符合签订劳动合同的主体,不可以签订劳动合同,和用人单位应当签订劳务合同或劳务协议。超50岁的女职工如果属于干部性质,...
用人单位可不可以直接和
清洁阿姨签订
劳务
合同
阿?
答:
建议
签订
劳务
合同
.因为首先
保洁
工作的性质与一般的建立劳动关系不一样,而且
清洁
人员是不用遵守用人单位日常工作中的一些规章制度的,清洁人员的权利义务是单独在合同中约定的.最重要的是,劳务合同单位的义务要少很多.因为如果清洁人员与单位建立了劳动合同,就受劳动法调整,那
还要
为清洁人员办理社会保险,他们还...
公司
保洁阿姨
能签劳务
合同吗
答:
法律分析:可以,劳务
合同
对主体没有特殊要求,在双方平等自愿、协调一致、不违反法律的条件下,公司能与个人
签订
劳务合同。劳务合同是民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的
协议
,具有法律效力。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 具备下列...
家政
阿姨
可以签劳务
合同吗
答:
现代人为了更好的生活
需要
,可能会雇佣家政人员来提供
保洁
、维修等家政服务,在提供劳动成果后,我们会向其支付相应的报酬。那么家政签的是劳务
合同吗
?以下由为您一一解答,希望对您有所帮助。一、家政签的是劳务合同吗 家政服务属于劳务关系,签的是劳务合同,劳动关系要求用人单位与劳动者之间
签订
劳动合同。
做
保洁阿姨
,公司直招应
签订合同
是劳动还是劳务合同
答:
1、附加条款要看清。在聘用
合同
中,一般都是会有一些附加条款的,求职者在
签订
前一定要让企业拿出原文,仔细审看无异议后,
还要
盖章留存,作为依据。要认真检查有无遗漏的约定事项或者附加说明,
需要
立即补齐的绝对不可拖延。2、当面签字,盖章不可少。求职者拿到合同,应该让企业及其负责人同自己一起当面...
保洁阿姨
的不到一点福利能不能拒绝
签合同
,求解?
答:
觉得不符合自己的要求,那就不
签合同
呗。很简单的。所谓合同,就是双方都同意认可,才能签合同的。
保洁
承包
合同
范本参考
答:
进行保洁承包时,为了双方各自的利益,
需要签订保洁
承包
合同
,以确保双方的利益。下面我给大家带来保洁承包合同 范文 ,供大家参考! 保洁承包合同范文篇一 甲方:***商业管理有限公司(以下简称甲方) 乙方:深圳市
清洁
服务有限公司(以下简称乙方) 甲乙双方经协商就乙方向甲方提供长期保洁服务达成以下
协议
: 一、保洁范围...
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