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函询方式处置反映问题线索
纪检监察机关
线索处置
四种
处置方式
答:
纪检监察机关
线索处置
的四种
处置方式
,是指针对纪检监察机关在工作中所获取的各类线索,根据线索的性质、重要性和紧急性,采取的不同处理方式。这四种方式包括谈话
函询
、初步核实、暂存待查和予以了结。一、谈话函询 谈话函询是纪检监察机关对
反映问题线索
进行处置的一种方式。当
线索反映
的问题具有一般性,或者...
信访举报
线索处置方式
有哪些
答:
法律分析:
处置方式
:1.谈话函询类,是指对线索中
反映
的带有苗头性、倾向性、一般性的问题,及时通过谈话
函询方式
进行处置,体现“抓早抓小”精神。确定为谈话函询类的,应当拟定谈话函询方案和相关工作预案,填写《
问题线索处置
承办表》。将谈话函询信件转交被反映人,被函询人应当在15个工作日内写出说明...
谈话
函询
的适用情形有哪些
答:
“三个优先谈”:初次反映且问题轻微的优先谈;反映新提拔的领导干部思想工作作风问题的优先谈;发展潜力较大的年轻干部,且
反映问题
比较笼统的优先谈。法律依据:《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》 第十八条 承办部门采取谈话
函询方式处置问题线索
,应当拟定谈话函询方案和相关工作预案,按...
函询
后的四种
处置方式
答:
(一)反映不实,或者没有证据证明存在问题的,予以了结澄清;(二)问题轻微,不需要追究党纪责任的,采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等
方式
处理;(三)
反映问题
比较具体,但被反映人予以否认,或者说明存在明显问题的,应当再次谈话
函询
或者进行初步核实。法律依据:《中国共产党纪律检查机关监督...
纪检机关采取谈话
函询方式
答:
法律分析:纪检监察机关采取谈话
函询方式处置问题线索
,应当起草谈话函询报批请示,拟订谈话方案和相关工作预案,按程序报批。法律依据:《中华人民共和国监察法》 第二十七条 纪检监察机关采取谈话函询方式处置问题线索,应当起草谈话函询报批请示,拟订谈话方案和相关工作预案,按程序报批。需要谈话函询下一级党委(...
采取谈话
函询方式处置问题线索
的程序?
答:
【答案】:应当拟订谈话
函询
方案和相关工作预案,按程序报批。对需要谈话函询的下一级党委(党组)主要负责人,应当报纪检机关主要负责人批准,必要时向同级党委主要负责人报告。谈话应当由纪检机关相关负责人或者承办部门主要负责人进行,可以由被谈话人所在党委(党组)或者纪委(纪检组)主要负责人陪同;经批准也...
纪检谈话
函询
严重吗
答:
法律分析:“谈话函询”是指纪检机关对线索中
反映
的带有苗头性、倾向性、一般性的问题,及时通过谈话或函询方式进行处置;目的是抓早抓小、动辄则咎,防止党员干部由小错酿成大错,小问题变成大问题;监督执纪问责,理应有非常严格的审批程序和监督制约机制。采取谈话
函询方式处置问题线索
,要拟订谈话函询方案...
问题线索处置
四种
处置方式
答:
法律分析:1、谈话
函询
给予被
反映
人向组织如实说明或澄清问题的机会,目的是让被谈话函询的党员、干部本着对党忠诚老实的态度讲清问题,有利于组织进行准确研判,及时有效地
处置问题线索
,督促纠正和处理存在的问题,发挥咬耳扯袖、红脸出汗作用,真正做到有问题早发现、早提醒、早解决。2、初步核实主要是在...
函询
报批程序
答:
法律分析:本条规定,采取谈话
函询方式处置问题线索
,按程序报批,其中,需要谈话函询下一级党委(党组)主要负责人的,应当报纪检监察机关主要负责人批准,必要时向同级党委主要负责人报告。2019年7月,经党中央批准,中央纪委国家监委印发了《监察机关监督执法工作规定》。该规定对此作了进一步细化,强调对...
线索处置
四种
方式
答:
线索处置
四种
方式
是谈话
函询
、初步核实、暂存待查、予以了结。1、谈话函询:谈话函询主要适用于
反映
的
问题
具有一般性、较为笼统或难以查证核实的线索。这种方式可以通过与被反映人进行谈话或函询,了解相关情况,进一步核实问题。谈话函询的目的在于澄清事实、了解情况,为后续的处置提供依据。2、初步核实:初步...
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