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劳动卫生规程不包括
劳动
安全与
卫生
的内容
不包括
( )。
答:
劳动
安全与
卫生包括
:①劳动安全卫生责任制;②劳动条件和安全技术措施;③安全操作
规程
;④劳保用品发放标准;⑤定期健康检查和职业健康体检。所以ABC符合上述内容,正确,D为干扰项,错误。本题为选非题。
劳动卫生规程
一般
包括
( )。
答:
劳动卫生规程
是国家为了保护劳动者在生产过程中的健康,防止和消除职业危害而制定的各种法律规范和技术标准的总和。
包括
各种工业生产卫生、医疗预防、健康检查等技术和组织管理措施。
我国的
劳动
法内容
不包括
哪些法律条文
答:
不包括:执行劳动安全卫生规程的权利
。《劳动法》规定:在劳动卫生方面赋予劳动者享有以下权利:劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
国家制定
劳动
安全
卫生
制度
包括
()。
答:
【答案】:A、B、C、D 劳动安全卫生也称劳动保护,是指直接保护劳动者在生产过程中安全和健康各种措施。国家制定劳动安全卫生制度,
包括劳动
安全技术规程、
劳动卫生规程
、劳动安全卫生管理制度以及国家安全监察等方面法律规定。
劳动卫生规程包括
各种工业生产卫生
答:
法律主观:劳动安全卫生标准的分类
包括
以下七类: 1、劳动安全及
劳动卫生
工程技术标准; 2、工业产品在技术、生产、检验、储运、使用过程中的安全卫生标准; 3、特种设备安全技术标准; 4、工矿企业工作条件及工作场所的安全卫生标准; 5、劳动安全卫生管理和特种作业人员安全技能考核标准; 6、...
我国
劳动卫生规程
主要有哪几个方面的内容
答:
1 防止粉尘危害 2 防止有毒物质危害 3 防止噪声等物理因素危害 4 个人防护用品供应 5
劳动卫生
的管理 6 劳动卫生方面的国家技术法规 以上为最标准答案
劳动
安全
卫生
管理制度
包括
答:
OSHMS审核
规范
的目的在于规定并运用有效的管理机制,帮助用人单位实现其职业安全健康目标,不是强制性标准。
劳动
安全
卫生
设施,内容是基本建设和技术改造工程项目的安全卫生规定,劳动场所的安全卫生规定,生产设备的安全卫生规定,生产辅助设施的安全卫生规定。法律依据《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者...
劳动卫生
保护主要
包括
什么
答:
这些法律、法规都制定了相应的
劳动卫生规程
,主要
包括
以下内容:①防止粉尘危害;②防止有毒、有害物质的危害;③防止噪声和强光的刺激;④防暑降温和防冻取暖;⑤通风和照明;⑥个人保护用品的供给。企业必须按照这些劳动卫生规程达到劳动卫生标准,才能切实保护劳动者的身体健康。法律客观:《中华人民共和国...
安全
劳动规程
一般
包括
答:
包括
工厂安全技术
规程
、矿山安全技术规程和建筑安装工程安全技术规程等。
劳动
过程中的复杂性,决定了劳动设备、劳动条件也具有复杂性。由于各行各业的生产特点和工艺过程有所不同,需要解决的劳动安全技术问题也有所不同。因此,国家针对不同的劳动设备和条件以及不同行业的生产特点,规定了适合各行业的安全...
用人单位必须建立哪些
劳动
安全
卫生
制度
答:
就地就近进行。计量检定必须按照国家计量检定系统表进行。国家计量检定系统表由国务院计量行政部门制定。法律依据《中华人民共和国
劳动
法》 第五十二条 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全
卫生规程
和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
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