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劳动合同工种能写普工吗
书面
劳动合同
的
工种
填什么
答:
劳动合同当中的工种是按照员工本人的实际情况来写的,比如是普工的话就填写普工
,是技术工人的话就填写技术工人,工种填什么的这个问题没有什么明确的规定。但是劳动合同的主要内容应该包括员工的工作岗位,工资报酬,社会保险及一些其他必要的条款。 一、书面劳动合同的工种填什么?按照实际情况填写,劳动合同...
普工劳动合同
答:
劳动法有没有规定,签了普工劳动合同的普工,
可以在平级的岗位上可以随时调挽工作岗位...
劳动法有没有规定,签了普工劳动合同的普工,可以在平级的岗位上可以随时调挽工作岗位 展开 我来答 3个回答 #热议# 如何缓解焦虑情绪?雨晴时尚影视 教育答主 2015-10-28 · 学霸团能力答主 雨晴时尚影视 采纳数:1...
劳动合同
上
工种
是
普工
,公司什么事都叫做,公司的这种做法是不是合理_百...
答:
基本合法 不太合理 想找证据 注意搜集
劳动
保护 自己注意 发生工伤 积极鉴定 想要辞职 注意薪酬
合同
约定 城市规章 克扣拖欠 决不合法 随时书面 炒掉老板 索要赔偿 不要懈怠 劳动仲裁 费用不高 人民当家 说理有处 虽有黑幕 枉法暗箱 光明正道 张扬良善 君若施为 12333咨询 祝君...
劳动合同
的岗位
可以写
职员吗
答:
1、在劳动合同中,是有规定员工的岗位的,但是在普通员工入职时签订劳动合同,并不能确定员工将来会具体做什么岗位,
那么可以写大点的范围是没有错的
。只要员工同意都是没有问题的。 2、如果在入职时和员工已经确定岗位,那么可以在合同上写明岗位名称。 3、一般公司都会规定风险,在合同上的工资写最...
劳动合同
纠纷,我在公司从事焊工三年多,前三年签的合同为焊工,最近再 ...
答:
并不算违规,而且只要合同内容不违法,合同就有效 你可以要求调岗,但是是否能调,要看单位工作安排
,而且如果其他普工工资比焊工低,调整后单位可以按你实际工位调整工资 你也可以要求单位把工种重新变更为焊工 没办法协商,和单位有纠纷可以申请劳动仲裁 《劳动合同法》第二十六条 下列劳动合同无效或者部分...
劳动合同工种
一项,公司
是否可以
签为‘工人’或‘行政’
答:
该企业做法并不完全合法。
劳动合同
一般会说明岗位及基本的待遇情况。若劳动合同约定为流动岗位的,则企业可按合同执行。若此前约定为固定岗位的,若单位需要调动岗位,则需要双方达成书面的协议或签署调岗申请表等文件。建议向企业说明,并做调整。希望
可以
解答疑问。
签订
劳动合同
要把从事的
工种写
进去吗
答:
根据
劳动合同
法规定,这个是需要写进去的;劳动合同法关于劳动合同的规定:第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息...
新进员工在试用期内的
劳动合同
什么时候签订才好?分
普工
和文职、特殊工...
答:
旧法:没有具体规定,
可以
约定试用期。 新法:以完成一定工作任务为期限的
劳动合同
,不得约定试用期。 2、不能重复约定试用期的适用 旧法:试用期适用于初次就业或再次就业时改变工作岗位或
工种
的劳动者,用人单位对工作岗位没有发生变化的同一劳动者只能试用一次。 新法:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期,即使...
公司招聘电工,要电工证,但是
劳动合同
上却是
普工
!这个公司是不是有猫腻...
答:
电工证都是自己掏钱考的。你不愿意的话,好多人都等着这个职位呢。
劳动合同
中
工种可以
不写
答:
一、签订
劳动合同
不写职位合法吗? 劳动合同上必须载明具体的岗位。 1、除了岗位,还应该约定明确的劳动合同期限、薪资待遇、签订双方的基本信息等,这些都是必备条款。 2、《劳动合同法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和...
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