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医院的护士是正式工吗
护士是正式
编制吗
答:
护士的编制情况因国家和地区、医疗机构类型以及护士的职级等因素而异。
在一些国家和地区,护士可以通过正式的招聘程序进入医疗机构并获得正式编制
,享受相应的薪资和福利待遇。但在另一些地方,护士可能只是合同工或临时工,缺乏稳定性和保障。一、护士编制的类型 正式编制护士通常是通过医疗机构的公开招聘程序...
护士属于
工人还是干部?
答:
护士属于工人
,护士长护理部主任那才是干部级别的。法律分析护士属于职工工人,护士必须按照卫健委相关法律条文标准和护理行业规范执行开展相应的护理项目,观察病人体表体重情况,了解病人病情,配合医生治疗,及时处理医疗纠纷,防止医疗事故发生。并从生理心理、社会文化和精神诸方面,负责病人的生活起居,日常...
护士
有编制吗
答:
护士有国家正式编制员
,其基本工资和地方性补助都是财政拨款的,要进入编制都要经过考试获取资格,在编人员是单位的正式员工。但凡是有编制的护士,一定是公立医院的护士,民营医院的护士肯定不存在“编制”一说,因为公立医院和民营医院的性质存在本质区别。公立医院,比如社区医院、乡镇医院、县区医院、地市级医院...
护士是
国家
正式工吗
答:
护士有国家正式编制员
,其基本工资和地方性补助都是财政拨款的,要进入编制都要经过考试获取资格,在编人员是单位的正式员工。护士编制和合同制护士的区别如下:1、工作的稳定程度不同,编制护士属于正式在编的护士岗位,相对合同制护士更稳定,合同护士没有编制。2、档案归属不同,合同护士档案归医院人事部门保管,...
我是一名
护士
,想知道
医院
招聘时
正式工
和临时工,合同工的区别。谢谢!
答:
1、公立医院属于事业单位,有事业编制,能拿到编制就属于我们平时所说的正式工
。而临时工、合同工都是非编制人员,在性质上是一样的,都是与医院建立普通劳动关系,需签订劳动合同的用工方式。事业编制人员享受国家的工资,福利,保险,工龄,住房公积金等正规待遇。2、人事部规定自2006年起,全国事业单位...
护士
有编制吗
答:
护士有国家
正式
编制。首先可以明确一点,但凡是有编制的护士,一定是公立
医院的护士
,民营医院的护士肯定不存在“编制”一说,因为公立医院和民营医院的性质存在本质区别。民营医院本质上属于企业或公司的范畴,无论是医生还是护士、后勤保障人员,都属于企业
员工
,没有事业编制。公立医院,比如社区医院、乡镇...
护士
有编制吗
答:
护士
编制不是全国统一考试,是由各地自行组织的。要考事业编的考生,需要通过事业单位招聘考试,资格审查,体检等一系列环节,最终被录取的,可成为
医院正式
在编工作人员。报考条件 1、具有完全民事行为能力;2、在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制3年以上的...
乡镇
医院护士
一般
是正式工
还是临时工?
答:
乡镇
医院护士
,一般
都是正式
编制单位的。签订了劳动合同,就该享受劳动法保护,可以享受国家法定的产假,工资等待遇正常发放。至于哺乳期,单位可以提供方便,比如岗位和早离岗等,但劳动者是要上班的。
医院的护士是
什么编制
答:
事业编制,合同工。1、事业编制:通过选拔考试考上
的护士属于
事业编制人员,薪资好,工作稳定。2、合同工:部分
医院
会进行内部招聘,招聘的护士属于合同工与第三方劳务公司或人力资源公司签订劳动合同,再派遣到医院工作。
取得
护士
资格证可以算
是正式工
了吗?
答:
取得
护士
资格证只是具备了从业资格,护士执业资格实行注册制度,护士经执业注册取得《护士执业证书》后,方可按照注册的执业地点从事护理工作。
医院
聘了之后才能在相应地点执业。然而算不算
正式工
和这个也没有太大关系,因为没证没有注册即没有资格单独操作,经过医院规定的期限和考核之后才能成为正式工。
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