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去工地路上受伤了老板有责任吗
工地
上班下班
途中摔伤
公司
有责任吗
答:
法律分析:有责任
。对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定,明确了四种认定情形:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理...
在工地
回家
路上
遇到车祸工地
有责任
么
答:
法律分析:在工作场所受伤的一般认定为工伤,用人单位承担赔偿责任
。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故道伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有内关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和容工作场所内,因履行工作职责...
提供劳务者
在
去往
工地途中
遭受交通事故,民事
责任
怎样划分
答:
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任
。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。”熊某虽然不能被认定为工伤,但熊某上班是与基于双方的聘用关系,与企业有必然的关联关系,所以熊某在上班途中发生交通事故伤害,应当...
在
施工过程中发生交通事故在不在建工意外的
责任
范围内
答:
学员在学习驾驶中有道路交通安全违法行为或者造成交通事故的,由教练员承担责任
。 2、最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 前...
挖掘机驾驶员
在工地上
碰伤人挖掘机
老板有
没
有责任
答:
法律分析:员工工伤,
企业老板应该承担全部的治疗费、药费、住院费、住院时的膳费与就医路费
。根据《中华人民共和国劳动保险条例》第十二条规定:因工负伤、残废待遇的规定:甲、工人与职员因工负伤,应在该企业医疗所、医院或特约医院医治。如该企业医疗所、医院或特约医院无法医治时,应由该企业行政方面...
工地
下班
路上
自己
摔伤
包工
老板有责任吗
?
答:
由于是自己不注意
摔伤
的,又无第三方
责任
。这个不能认定为工伤。
农民工在家
到工地
的
路上摔伤
,
责任
谁来承担?
答:
自己负责。根据我国《工伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到非本人主要
责任
的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。由此可以看出,“
途中摔伤
”只有受到机动车事故伤害的,才能定为工伤。如果您是在上班途中自己滑倒的又或者其他原因的摔倒受伤,不属于上述规定的范围,因此...
一个干
工地
的状况
在
早晨上班时走的
路途中
被车撞
了老板
该不该赔偿?
答:
老板所在单位未给该
受伤
工人缴纳社保的,由老板所在单位按照工伤赔偿标准承担赔偿。该受伤工人和老板所在单位不属于劳动关系,或者难以确认劳动关系,或者不属于工伤的,老板应没有赔偿
责任
。但若该受伤工人或亲属能提供证据证明
老板在
此事件中具有过错的,可以主张老板或老板所在单位承担相应赔偿责任。
去工地
看活,活还没看成,就有人
受伤了
,这和
工地老板
算是雇佣关系吗
答:
对于个人在与用人单位建立劳动关系前发生人身损害的,不会因损害而形成雇佣关系,但如果因用人单位不尽安全保障义务而导致受到损害的,可以要求用人单位承担赔偿
责任
。
去工地路上
摔骨折算不算工伤?
答:
员工在上班
路上
自己摔倒造成骨折的,不属于工伤,员工可按照意外伤害在医保报销医药费,单位并不承担赔偿
责任
,但有义务进行慰问或者救助。不属于工伤,如交通工具造成的按照工伤办理。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的,应当认定为...
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