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告劳动局能拿多少钱
老板不发工资去
劳动局告
。 工资双倍吗?
答:
老板不发工资去劳动局申请仲裁,
可以肯定的是合理的劳务支出或者工资都可以正常的要回
,至于理赔是否一双百或者300或者以其他的形式进行补偿,是要根据实际的情况,单独进行核算和沟通的,并不一定就是双倍。
离职拖欠工资,
劳动局
会怎么处理,会给那公
答:
(1).到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。
(2).也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元
,如果你胜了全部由公司负担。(3).如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。(4).根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当...
公司拖欠工资,如果向
劳动局
投诉,公司会罚款吗?
答:
而在劳动行政部门期限内仍不支付的,
要按照金额50%以上100%以下的标准支付赔偿金
。劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;也可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为...
工资克扣
多少
才能
告
到
劳动局
答:
工资被克扣
可以告
到
劳动局
。1、若单位无正当理由克扣工资,劳动者可向劳动局投诉,劳动局将责令单位限期支付工资;2、如单位逾期不支付,劳动局可责令单位按应付金额的50%至100%向劳动者加付赔偿金;3、若克扣后剩余工资低于当地最低工资标准,单位应按最低工资标准支付;4、每月扣除工资不得超过劳动者...
员工去
劳动局告
公司要
多少钱
答:
劳动局
应当立案调查并根据具体情形作出处理,依法应当受到行政处罚的依法作出处罚决定,责令改正,不属于劳动保障监察事项的及时移送有关部门,涉嫌犯罪的及时移送司法机关。 不收钱,劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动局应当立案调查并根据具体情形作出处理,依法应当受到行政处罚的依法作出处罚决定,...
...后来老板说厂不开了,只发60%的工资给我。我想克
告劳动局能拿到
...
答:
你好,谁也不能保证你能拿回百分之百的工资。老板建议你收下老板给你的工资,然后,保留相关证据,再去
劳动局
投诉。
劳动局多少
金额立案
答:
1、
劳动
争议案件立案无数额要求。2、如果是刑事立案的话,(1)拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的;(2)拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的就可以立案。下面就让小编为大家详细的讲解吧。一、拖欠工资
多少可以
立案 1、劳动争议案件立案...
...我想辞职,如果我去
劳动局
告公司我
能拿到多少钱
,...
答:
工作超过一年半的
可以
要求2个月的补偿金(没超过的1.5个月)。缴纳养老保险时,单位应负担缴费基数的19%-21%,(全国基本一致)
个人去
劳动局告
老板不发工资能要钱吗
答:
法律主观:根据中华人民共和国劳动法以及其他法律法规的相关规定,去
劳动局
投诉 老板不发工资 能要回工资。 单位拖欠工资 的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其 支付赔偿金 。法律客观:《劳动法》第91条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付...
离职后,老板还拖欠3万块左右,一直拖着不给,申请
劳动
仲裁要
多少钱
?
答:
这些电话在百度里都能搜到,都是官网的电话。如果劳动监察大队调解后,还是拒不支付工资,那就
可以
到你工作地的
劳动局
申请仲裁了。这个流程劳动局工作人员会详细告诉你的,也不会收费。所以,无须担心劳动局不重视的问题。3万元工资,真不是小数目,一定要拿回来。祝你好运。
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