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富士康一个月要扣多少钱
富士康
底薪4300实际到手
多少
答:
3500
。根据Boss直聘查询显示,富士康底薪4300,再扣去五险一金,住宿费,每月能到手3500。富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。
富士康
住宿住几天
扣钱
吗
答:
扣。根据查询富士康公司官网显示,
富士康住宿每个月扣110包含水电气
,不满一个月也会按天数扣钱。富士康的住宿为6人间(宿舍及床位随机分配,有风扇暂无空调)转正后过后才能免住宿费。
富士康
每月扣
200住房公积金
,返
多少钱
答:
240元
。截止2023年7月2日,富士康的住房公积金每月交多少钱,也是缴存比例是多少,通常在5%至20%之间,即扣200元住房公积金,会返240元。富士康于1974年在中国台湾创立,郭台铭为公司创始人。
富士康
2460底薪能赚
多少一月
?
答:
但是你还要记住,公司是不包吃住的,这些都要扣钱,你在厂里平均每天的消费应该在40元左右。
一个月就是1200元
。再加上水电费估计要扣30元左右(很多人不关空调)住宿费110,还要要扣社保这些费用,因此你每个月辛苦下来,最后到手的收入就是4000左右的工资。因此,我们在找工作的时候千万不要听他们...
郑州
富士康
上班
一月
一万税率是
多少钱
答:
需要缴纳290个人所得税。根据查询相关信息显示,10000工资应纳个人所得税290元。
个人所得税费用扣除标准从3500上涨到5000
,所以,10000月薪应该纳税的部分有5000,税率是10%,速算扣除210,应纳税额等于5000乘以10%减去210等于290,一万块工资的应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。
富士康
15号入职
扣多少
五险一金呢
答:
富士康
15号入职扣727.5元五险一金。深圳富士康,养老个人缴纳按8%,医疗个人缴纳2%,基数是4850元,个人承担每月社保485元。公积金个人承担5%是242.5元。小计每月承担五险一金是727.5元。
富士康
C2宿舍
扣多少
答:
150元/月。1、
富士康
每月扣除的费用有:食宿费、五险一金。2、标准分别为:住宿150元/月(不同厂区会有一点差别,含水电费、物业费、洗衣费),吃饭是吃多少
扣多少
(先吃后扣),五险一金加在一块大概是200元/月左右(新入职第
一个月
一般是不扣除的)。
富士康
6000底薪
需要扣
五险一金
多少钱
答:
富士康
6000底薪
需要扣
五险一金大概是914.64元。我国法律规定,如果月工资6000元的话,社保大概需要交612元,公积金约为300元,根据2018年新出台的税法,应缴纳个人所得税约为2.64元。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险,生育保险...
太原
富士康
正式工五险一金
扣多少
答:
根据
富士康
的员工福利制度,从入职的第一个月起,富士康就会为员工缴纳五险一金,所以富士康第
一个月扣
五险一金, 正式员工都是会缴纳五险一金的。 入职当月就会收集银行卡信息,入职就会办理五险一金。缴纳的基数是签订合同的工资底薪基数(不是月综合收入,不含加班费等)。 每年7月调整一次住房公积...
现在郑州
富士康
第
一个月
去能拿
多少钱
工资?扣掉该扣的能落多少钱,麻烦谁...
答:
现在郑州
富士康
第
一个月
去能拿3500元左右的工资(扣除以后),
需要扣
的费用有:吃饭,月初厂牌里面有400元,吃多少
扣多少
;住宿:150元/月(含水电费、物业费,还有人给你洗衣服);社保公积金合计有230元左右。郑州富士康薪资待遇(新郑航空港区厂区、第八大街出口加工区厂区、中牟白沙厂区)富士康(郑州...
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