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富士康学生工不让加班
富士康
曝非法
加班
是真的吗?
答:
据《金融时报》报道,苹果和
富士康
表示,他们发现了实习生加班加点案件,并正在采取补救措施。不过,两家公司都声称,
学生
们并没有被迫“超出法定时间限制”。 “我们已经确认学生们自愿工作,获得了补偿,并提供了福利。” 苹果公司说, “但他们不应该被
允许加班
。”同样,富士康表示与地方政府和职业学校合...
富士康
曝非法
加班
是怎么回事?
答:
苹果公司表示,在审核中发现了“实习生
加班
工作的事例”,这种事情不应该被
允许
,但强调“已证实这些
学生
自愿工作,获得了报酬和福利”。
富士康
表示:“所有的工作都是自愿的,(学生)得到了适当报酬,(但)这些实习生确实在加班工作,违反我司的政策”。该公司禁止实习生每周工作超过40小时。目前,事件的...
富士康
调研总报告的滥用劳动力
答:
调查报告称,在
富士康
的深圳、昆山、太原、武汉、上海厂区,均存在大量滥用
学生工
的情况,在某些车间,学生工使用率竟高达50%。根据教育部有关规定:“不得安排学生每天顶岗实习超过8小时;不得安排
学生加班
”,可是绝大多数学生都被安排加班2小时,一天工作10小时,还有超时加班的情况。“富士康利用无需跟...
富士康
现在一个月工作多少天,一天工作几个小时。
加班
是怎么会是。月工 ...
答:
学生
的话要调整就不会累的,一般都是每天八小时,一周5天,一般看月份的星期六天多少,21,22天都有,
加班
的话现在又管控,特别是学生,一般每天就加2小时,周六加一天,周日休息,大概加班多点,有快2千的
生产iPhone的工厂违反了中国劳动法,这会对苹果之后有什么影响吗?_百度...
答:
新闻中说,招收的临时工很多是
学生
,来工厂实习。尤其是在一些特定的时间段,比如说让购物季或者节假日前夕。中国劳工观察组织通过在富士康郑州工厂工作的卧底调查发现除了过度使用临时工,
富士康加班
时间也不符合规定。富士康并没有对此做解释。苹果竟然回应说他们调查了中国劳工观察的说法,大多数指控都是错误...
在
富士康
工作的体验如何?
答:
在
富士康
工作还是比较辛苦的,作为流水线大厂,富士康一直饱含争议。11月22日,英国《金融时报》更报道称:一些中专实习生告诉记者,他们“被迫”天天在郑州的一家富士康工厂组装iPhone X手机,每天工作11小时。报道称,这属于“非法使用实习生
加班
"。据了解,富士康的郑州工厂每年都会在最繁忙的阶段招聘
学生
,...
学生
在
富士康不能
打小时工吗?
答:
不可以,法定规定16岁之下的
学生
都是
不能
打暑假工或者是临时工的,这是法律制度的监控,企业一般都是不会收童工的。所以在你们成年之前还是好好的学习,享受上学的时光吧。
富士康
二线岗违规包括哪些
答:
根据《劳动合同法》第四十四条第一款的规定:用人单位“安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬”,
富士康
的此种行为不仅违反了《劳动合同法》有关限制
加班
时间的规定,更克扣了工人应得的加班工资。3.滥用
学生工
——违反《实习见习条例》调查发现,在富士康的许多厂区均存在...
年满16岁已经17岁了能
不能
进郑州
富士康
干暑假工 急急急
答:
可以,暑期工在法律规定的年龄是十六岁以上。暑假工受劳动法保护:劳动法禁止用人单位使用童工,但并没有限制使用暑假工。所以,在已满16周岁后,暑假是可以被单位招用的。暑期工的定义是年满16周岁的
学生
在暑假的时间去参加一些有偿工作。去做暑期工如每天工作超过8小时,
加班
的时间要有加班费,节假日...
请问到
学生富士康
实习,吃饭有补贴吗?
加班
的工资怎么算?谢谢。_百度知 ...
答:
到
富士康
实习吃饭,有一些补贴的
加班
的工资,按照正常的加班来算,不过非常的紧张呀,你要做好思想准备嗯,你如果
能
到一个国企实习就更好了
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