为什么公司留不住人?答:问题四:为什么小公司留不住人 待遇一般,保障较差,安全感稳定性欠缺。 问题五:民营企业为什么留不住人 主要原因是没有把员工当人看待,而是他们雇的具器材,工资低不按时发,没有社会保障,工作时间长,环境差,人际关系不佳,不仅没有挣上钱,也没有学到本事,还受罪,这是人员流失的主要原因 问题六:为什么留不住人...
中小企业招人留人难,怎么办?答:前面我也回答过类似问题,我觉得小企业留不住人主要以下几点原因: 1、企业发展前景不好,很多员工一眼就能望到头,所以离开,选择更好的发展平台! 2、企业薪资太低,如果企业薪资高的话,还是可以留住不少人的! 3、员工感觉憋屈,觉得公司的氛围不好,在公司上班心里不自在,也可能选择离开! 4、还有些就是因为,现在的...