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就业证明的章是盖什么章
就业证明盖什么章
答:
法律分析:就业证明没有规定一定要用公司的章盖章
,人事部的可以,但要视该证明的内容确定,要做到统一。如就业证明是公司人事部出的,一般由人事部的章就可以,如是公司,盖人事部的章就不合理。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、...
就业证明
可以随便盖章吗
答:
由于就业证明的重要性,其盖章要求也十分严格。一般来说,
就业证明的盖章应当由用人单位的人事部门或相关负责人进行,并加盖单位公章
。在盖章前,用人单位应当对劳动者的就业信息进行核实,确保证明内容的真实性和准确性。同时,盖章时应当注意使用正规的公章,避免使用私章或伪造公章。三、随便盖章的后果 如果...
工作
证明人事章
还是
公章
答:
1. 工作证明需加盖单位公章,并且必须是“鲜章”
,即使用印泥盖的原始章,而非复印后的章。2. “鲜章”代表单位和个人的官方印章,而
人事章
并非公章。公章用于对外文件,具有代表公司意愿的法律效力,包括
公章、合同专用章和财务专用章
,开具工作证明时必须加盖公章。3. 人事章等部门章通常仅用于内部文件...
就业证明
盖章
答:
法律分析:就业证明没有规定一定要用公司的章盖章
,人事部的可以,但要视该证明的内容确定,要做到统一。法律依据:《就业服务与就业管理规定》第六条 劳动者依法享有自主择业的权利。劳动者年满16周岁,有劳动能力且有就业愿望的,可凭本人身份证件,通过公共就业服务机构、职业中介机构介绍或直接联系用人单位...
工作
证明人事章
还是
公章
答:
1、工作证明必须要盖单位的公章,
而且必须要盖“鲜章”
。2、“鲜章”是指用印泥盖的代表其单位和个人的章,不是复印过后的章。
人事章
不算公章。只能用于公司内部的文件上,而公章是指对外使用的章,可以代表公司意志的,比如
公章、合同专用章和财务专用章
,在票据上也需要盖公章。开具工作证明必须是加盖...
工作
证明是盖公章
还是行政章
答:
工作证明盖章通常是指
单位公章
。工作证明是我国公民在日常生活和生产经营活动中常用的一种证明文件,常用于职称评定、资格考试、工作收入证明等场合。此类证明需由工作单位出具,并加盖单位公章才有效。工作证明的用途包括:1、申请签证时使用;2、申请信用卡、贷款时使用;3、就业考试、资格考试时使用;4、...
医院
就业证明
盖章
是什么章
答:
公章或人事章
。
就业证明没有规定一定要用公司的章盖章
,人事部的可以,如就业证明是公司人事部出的,一般由人事部的章就可以,如是公司,盖人事部的章就不合理。就业证明是一个人在职期间的证明,用来证明当事人在某个时间段内在某家公司工作。
就业证明
可以用发票章吗?
答:
就业证明
可以盖用公司的
公章
,也可以盖人事部
的章
,但不能盖发票章。发票专用
章是
指用发票单位和个人按税务机关规定刻制
的印章
,印章印模里含有其公司单位名称、发票专用章字样、税务登记号,在领购或开具发票时加盖的印章。
就业证明
函能随便盖吗
答:
就业证明没有规定一定要用公司的章盖章
,人事部的可以,但要视该证明的内容确定,要做到统一。 如就业证明是公司人事部出的,一般由人事部的章就可以,如是公司,盖人事部的章就不合理。就业证明函不能随便盖,具体分析如下:1、如果毕业后就职具有人事权的国家行政事业单位,大型国有企业,通过调函将...
就业证明
函能随便盖吗
答:
法律分析:就业证明函能随便盖吗:
就业证明没有规定一定要用公司的章盖章
,人事部的可以,但要视该证明的内容确定,要做到统一。 如就业证明是公司人事部出的,一般由人事部的章就可以,如是公司,盖人事部的章就不合理。法律依据:《民法典》第四百六十九条? 当事人订立合同,可以采用书面形式、...
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