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提成一直不发怎么办
公司拖欠
提成不
给最有效办法
答:
法律分析:公司拖欠提成不发可以与公司协商解决,协商不成的可以申请劳动仲裁要求支付
。由于公司未能按时发放提成,当事人可以申请
解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿
。
当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报
,由劳动监察大队责令用人单位支付拖欠提成;劳动监察大队协调不成的,当事人可以申请劳动仲裁;...
老板
不发提成怎么办
没签合同的
答:
【法律分析】主要可以通过以下几种途径解决:
1、和老板协商解决;2、可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资
(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;3、对仲裁结果不服的,可以向法院起诉。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第三条 ...
公司
一直
拖欠
提成不发怎么办
答:
法律分析:公司一直拖欠提成不发可以协商解决,协商不成的可以申请劳动仲裁
。解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。劳动仲裁后,如果对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当...
销售佣金
不发怎么办
答:
法律分析:找领导沟通
。公司一直拖着提成不发,作为员工肯定比较着急,此时一定要及时找领导沟通,问问领导公司的状况,以及了解领导目前的打算。了解不发的原因。和公司领导商议时,一定要提起了解公司不发放提成的原因,看看问题到底出在哪里,假如是金额没算对,那么请公司和劳动者当面再进行核算,假如是公...
辞职公司
不发提成怎么办
答:
3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费
,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。4、
当地人民法院民事诉讼
。如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。法律依据:《中华人民共和国劳动合同...
公司只发底薪
不发提成怎么办
答:
法律分析:每个月老板发工资都只发底薪
不发提成
,约定了提成,用人单位又不支付的,可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位支付的。法律依据:《劳动保障监察条例》 第十一条 劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:(一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;(二)用人单位与劳动者订立劳动...
公司
不发提成
应该
怎么办
答:
【法律分析】到公司所在地劳动仲裁去起诉,需要提供劳动合同以及相关证明你与原公司存在劳动关系的证据,工资的发放凭银行流水可以作为证据证明你主张的金额,
提成
方案由公司举证【法律依据】《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府...
销售如果公司
不发提成怎么办
答:
法律分析:公司不给销售提成可以协商支付,拒不支付的,可以申请劳动仲裁。提成属于工资的一部分,是按照劳动者的实际工作量来支付的,如果劳动者者应
发提成
而未发,用人单位就存在违法之处。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议...
公司
不发提成怎么办
答:
公司不发提成,劳动者可以通过以下方法维权:向劳动行政部门投诉;向劳动争议调解委员会申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后,
当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
;调解不成,当事人一方要求仲裁...
公司
不发提成怎么
处理
答:
公司
不发提成
处理方式如下:1、协商;2、劳动争议人民调解委员会调解;3、劳动争议仲裁委员会仲裁;4、向法院提起诉讼,提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式,这种方式具有一定的激励性。如何举报公司不发工资1、劳动者可以拨打当地的劳动保障电话进行投诉;2、劳动者可以携带证明...
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